Büro „Yandex“ in Moskau, Beschreibung, Kontaktinformation

Wenn Sie eine Frage, wo das Büro der Firma „Yandex“ in Moskau, ist die Antwort sehr einfach. Vor 10 Jahren wurde das Büro an einem anderen Ort befindet, aber bisher hat er seine Position erfolgreich geändert. Das Hauptbüro von „Yandex“ in Moskau ist in mehreren Gebäuden des Business-Centers „Red Roses“ auf Lva Tolstogo Street lesen. Insgesamt ist die Zahl der Spezialisten in der Organisation von „Yandex“ mehr als sechstausend, viertausend von ihnen lebten in Moskau. Das Unternehmen sind Profis in verschiedenen Bereichen. Es gibt Hersteller von verschiedenen Dienstleistungen, Projektmanager und technische Unterstützung.

Die meisten Teams leben in Moskau, Jekaterinburg und St. Petersburg. Wie Sie sehen können, wird sich der Browser nicht nur Moskowiter, sondern auch Spezialisten aus Kiew und Novosibirsk. „Yandex“ Zentrale in Moskau unterscheidet sich nicht von dem Gelände in anderen Städten sind die Bedingungen überall gleich, aber jeder Mitarbeiter leisten können Ihre arrangieren eigenen Raum, wie gewünscht.

Mieten in der Organisation, „Yandex“

auf Dauer, „Yandex“ Büro in Moskau ist auf der Suche nach neuen Mitarbeitern für Ihr Team. Mit Ausnahme von Menschen weiß, wer was für einen C ++, Python und JavaScript, Organisationen brauchen Menschen mit Know-how auf großen Datenmengen, die Identifizierung der gesprochenen Sprache oder Bilder, einschließlich Projektmanager. Für einen Job kann auf der offiziellen Website des Unternehmens und Rekrutierung Portalen zu finden. Für die Ausbildung Firma „Yandex“ hat für die Analyse von Datenklassen geöffnet. Alle, die diesen Kurs passieren haben die Möglichkeit, ein Praktikum zu machen.

Momente Beschäftigung

Nominierungen ursprünglich gegeben, um die Testaufgabe auszuführen, die direkt mit der bevorstehenden Umsetzung der Arbeit verbunden ist. Zum Beispiel behauptet, wenn ein Mann Interface-Designer in der Position „Yandex. TV Programme“, dann deren Aufgabe es ist, eine Option zu liefern, dass, was auch immer das Aussehen einer mobilen Service-Anwendung war.

Wenn die Arbeit von ihnen durchgeführt die Anforderungen des Unternehmens gerecht zu werden, werden weitere Spezialisten eine Reihe von Interviews senden. Willing als Entwickler in einigen Fällen mit mehrere bereits gut eingespieltes Team, mit denen zu entscheiden eingeführt arbeiten wird es einfacher, mit zu arbeiten.

Anpassung Einsteiger

„Yandex“ Büro in Moskau hat eine bestimmte Anzahl von Mitarbeitern, durch die Neulinge schnell in dem Team zu bekommen. Es ist wünschenswert, vor Beginn der Arbeiten einzustellen.

Novice ausgegeben Laptop, verhandelte dann den Tag, wenn es bequem sein wird, zu arbeiten. Zu diesem Zweck hat die Organisation ein Programm, das Interface wie ein „Yandex“ aussieht. Mit ihm können Sie sehen, an welchen Tagen eine große Anzahl von Neulinge auf dem Arbeitsprozess verbunden ist. Diese Daten werden rot hervorgehoben. Die Zeiten, in denen niemand arbeitet – isoliert grün.

Die ersten Tage der Arbeit in dem „Yandex“

Manager mochte vor brandneue Arbeit von Montag setzen. Aber die Organisation von Experten anzupassen ist nicht so zu tun, zu empfehlen. Dies ist der Tag, an dem das Unternehmen läuft als eingeladen Hural, eine gemeinsame Sitzung mit den Leitern und bespricht die neuesten Nachrichten, einschließlich Konferenzen innerhalb des Teams.

Das Ideal wäre, wenn der Arbeitnehmer zunächst zu ihnen kommt, und nicht alle Ihre Zeit geben, ein Abzeichen bekommen und einen Computer. Im Zusammenhang mit diesem Neuling wird oft empfohlen, in der Halbzeit zum Büro am Freitag zu kommen alle die richtigen Dokumente zu unterzeichnen, den Laptop bekommen und mit dem Personal vertraut zu werden. Ein Montag bereits gründlich freue mich auf meine Arbeit Verantwortlichkeiten.

Die ersten Monate eines Arbeitnehmer werden für Tee / Kaffee genannt werden, um herauszufinden, ob er alles verstanden und wie im Allgemeinen geht seine Zeit. Manchmal Anfänger Partner ist vorgesehen, mittels derer die Menschen schnell an das Unternehmen anpassen und erhalten vertraut mit den Regeln im Unternehmen (vor allem diese Arbeitnehmer eine besondere Ausbildung durchlaufen müssen).

Während der Probezeit Neulinge in einem Kurs des Einarbeitungs beschäftigt mit allen Nuancen. Es Organisation Manager sind die Geschichte, wie alles begann, welche Techniken funktionieren relevanteste heute, New Rekonstruktionstechniken und Variationen der Monetarisierung Dienstleistungen. Nach dem Passieren des Kurses direkt der Regisseur ein Gespräch mit dem Anfänger führt zu verstehen, schneiden, wenn ihre Ansichten über diese oder andere Arbeitsweisen.

Auch führt die Organisation interne Striping Arbeiter. Wenn das Projekt geht auf die Bühne zu unterstützen, dann alle Leute, die daran gearbeitet, da andere Aufgaben, die sie hatte etwas zu tun, und sie sind nicht untätig.

Organisation Workflow

Büro „Yandex“ ist 24 Stunden am Tag, sieben Tage in der Woche in Moskau. Vertriebs- und Finanzabteilungen tragen, um den Zeitplan nach ihrer Arbeit aus, die langweilig lange worden ist, zu den meisten russischen Unternehmen, die in Kontakt zu der Zeit der Arbeit ständig zu sein.

Experten haben das Recht, jederzeit bequem für sie zu kommen. Es gibt Menschen, die nachts arbeiten möchten, kommen sie in das Büro bei etwa 20.00 Uhr, so dass sie Zeit haben zu essen, bevor sie den Speisesaal geschlossen. Sie werden keine festen keine Hängematten oder Sofas sehen, wie die Führer ihre Mitarbeiter nicht buchstäblich in seinem Arbeitsplatz gelebt werden soll.

Im Grunde alles, was sie kommunizieren per E-Mail. „Yandex“ Das Büro verfügt über eine große Anzahl von internen Mailings in Moskau über die Tatsache , als süchtig Teams wie Arbeit und was zu tun. Im Büro gibt es eine einfache Regel, und es bezieht sich auf externes Personal Art, die so genannte Kleiderordnung. Nichts Besonderes, müssen nur in der Kleidung kommen, wie es der Fall war, als in der heißesten Zeit Mitarbeiter des Unternehmens entschieden haben, zu kommen in einem Badeanzug zu arbeiten. Speziell geformte nicht, können Sie, wie Sie kommen bitte, aber nicht in Badeanzüge und Unterwäsche.

Office interior Organisation, "Yandex"

Die meisten oupenspeysah Firma „Yandex“ sind bunte Hocker und Stühle, wickeln Wände um Vinyltapete. Direkt können sie die Innovation skizzieren, sie zu malen eine Vielzahl von Grafiken und Tabellen zu schreiben. Unter Berücksichtigung aller Vielseitigkeit der Design – Lösung, die am Arbeitsplatz kann noch von selbst einstellen werden. Neben Arbeitsplätzen im Büro gibt es für die Erholung und das Zimmer mit Büchern (so seiner lokale Bibliothek), wo jemand ein Buch ausleihen, das Anbringen, um es Ihre Arbeit Abzeichen, weil es einfach keine Bibliothekarin.

Bürobedarf

Auf der ersten Etage Büro ist das Esszimmer, den Zeitplan, die um 9 Uhr beginnt und endet um 21.00 Uhr. Zum Frühstück können Sie den Brei schmeckt, Rührei, Aufläufe und Knödel. Der zweite Mahlzeit, Nachmittagstee und Abendessen können Gerichte bitte aus dem ganzen Welt: Das Menü hat beiden Rollen und Suppe mit Speck. Die Mitarbeiter haben auch die Möglichkeit, einige Cafés zu gehen, da ihre Arbeiter Abzeichen bezahlen. Jeder Monat erhält jede Person einen festen Betrag an Geld im Büro der ganzen Monat zu versorgen. Verbringen Sie das Geld , das Sie nicht nur auf dem Arbeitsbereich, sondern auch in der Nähe Café, wo das Amt selbst, „Yandex“ in Moskau (U – Bahn – Station „Park Kultury“).

Wir erziehen und zu unterhalten

Um ihr Niveau zu erhöhen, gehen Sie können die Mitarbeiter auf den „Obuchator“, die auf dem Unternehmensportal, wo Sie eine Videokonferenz in einem Unternehmen sehen können, wo die Menschen ihre Fähigkeiten gemeinsam nutzen.

Es gibt spezielle Trainer, die in „Yandex“ Unternehmen in verschiedenen Arten von Training zu spezialisieren. Büro-Adresse (Moskau) im Herzen der Stadt gelegen ist, gibt es sehr bequem.