Der Inhalt des Gesetzes „über die Arbeitsrenten in der Russischen Föderation“

Jeder Bürger des Landes bei Erreichen eines bestimmten Alters oder eine bestimmte Dauer der Betriebsarbeits setzt Arbeitsaltersrente. Gesetz regelt die Einrichtung und Zahlung von Geldern der jeweiligen Kategorie der Bevölkerung. Wir betrachten neben den grundlegenden regulatorischen Normen.

Grundlage

Das Gesetz „über Arbeitsrenten in der Russischen Föderation“ bestimmt das Verfahren der Berechnung und Zahlung der zugeteilten Mengen. bestehende Regelungen zu ändern ist ausschließlich in dem Rechtsakt durch entsprechende Ergänzungen durchgeführt. Wenn internationale Verträge die Bedingungen festlegen, die von den Bestimmungen des Gesetzes „Über die Arbeitsrenten“ unterschiedlich sind, zuerst angewendet. In den Fällen, die von den Normen der Regierung festgelegt wird das Verfahren für die Umsetzung der Rechte der Bürger über die Vorteile und Merkmale ihre Ladung auf bestimmte Gruppen von Personen. Um eine einheitliche Anwendung der Bestimmungen des Gesetzes zu gewährleisten „Im Bereich des Arbeitsrenten“ kann ausgegeben Klärung werden. Beziehungen in Bezug auf Bargeld Sicherheit Personen auf Kosten der regionalen und lokalen Budgets sowie die Hauptstadt der Unternehmen werden von den normativen Akten von Themen, Gemeinden und Organisationen geregelt.

Die wichtigsten Konzepte des Gesetzes „Über die Arbeitsrenten“

Sie sind in Art. 2 Verordnung. Normalerweise identifiziert die folgenden Konzepte:

1. Altersrente. Es versteht sich als die Menge an Geld, um die Bürger der Gehalt oder sonstige Einkünfte vor dem Abtreten starb an der Gesellschaft im Zusammenhang mit dem Erreichen eines bestimmten Alters oder deaktiviert, wenn verloren Verwandten im Falle des letzten Überlebenden entstandenen Kosten zu kompensieren bezahlt. Das Recht auf Rente wird durch die Regeln bestimmt und Bedingungen durch das betreffende Gesetz festgelegt.
2. Versicherung Erfahrung. Dies ist die Gesamtdauer der Arbeitszeit oder anderer Tätigkeiten, bei denen Abzügen der Beiträge an die Pensionskasse durchgeführt. Die Versicherungszeit können andere Intervalle in den Rechtsvorschriften festgelegt sind. Diese Gesamtdauer der Perioden berücksichtigt , wenn für die Bestimmung Förderfähigkeit Ausgleichszahlungen über ein bestimmtes Alter in den Sätzen.
3. Pension Siedlung Hauptstadt. Er berücksichtigt in der von der Regierung vorgeschriebenen Weise genommen. Das Kapital ist der Gesamtbetrag der Versicherungsprämien und sonstigen Einnahmen an die Pensionskasse und die Rentenansprüche in Geld ausgedrückt, erworben vor dem Inkrafttreten des Gesetzes in Frage. Es fungiert als eine Basis, um die Höhe der Versicherungsleistungen zu bestimmen.
4. Errichtung einer Rente. Es ist ein Termin, Neuberechnung der Höhe der Zahlungen, sowie der Übergang von einer Kategorie in einer anderen Abzügen.
5. Einzelkonto. Es ist eine Reihe von Informationen über Versicherungsprämien und andere in Bezug auf Bürger empfangenen Daten. Die Informationen in den Identifikationsmerkmale der Person enthalten, usw. FIU.
6. Ein besonderer Teil des l / s. Es ist ein Teil der versicherten Bürger Konten im System der Niedlichkeit (individuell) an den FIU Bilanzierung. Es berücksichtigt Informationen erhalten Versicherungsprämien auf kumulativer Rentenfinanzierung abgezogen, Erträge aus Investitionen und Zahlungen zu Lasten der erzielten Einsparungen.
7. Die erwartete Ausschüttungsperiode. Dieser Index wird in Übereinstimmung mit den Daten des Bundesexekutivorgan für die Statistik berechnet. Es wird verwendet, um die Versicherung und die Speicherelemente der Rente zu bestimmen.
8. Akkumulation. Sie sind eine Reihe von Werkzeugen, wie im Besonderen Teil des l / s reflektiert. Die Akkumulation von Versicherungsprämien und Erträgen aus Beteiligungen gebildet.

Rechtssubjekte

Föderale Gesetz „Über Arbeitsrenten für das Alter“ stellt die folgenden Kategorien von Personen:

1. Bürger, die nach dem Verfahren von Normativakt vorgesehen versichert sind „Auf dem OPS“, unter den Bedingungen, die in den Rechtsinstrumenten.
2. Behinderte Angehörige arbeitenden Bürger. Diese Einrichtungen haben das Recht auf eine Altersrente nach den von Art festgelegten Bedingungen. 9 FZ № 173.
3. Ausländer und Staatenlose. Für das entsprechende Gesetz, müssen sie auf dem Territorium der Russischen Föderation ansässig sein. Ausnahmen können in anderen Gesetzen und Verordnungen oder internationalen Abkommen vorgesehen werden.

Das Recht, die Zahlung zu wählen

Bundesgesetz № 173 „On Arbeits Pensions“ sieht mehrere Arten von Entschädigung. Die Bürger haben das Recht auf mehr als einer bezeichnet durch einen von ihnen zur Auswahl. In den Fällen erlaubt die gleichzeitige Ernennung von gosobespechenii Zahlung und die Altersrente (oder ein Teil davon) durch die Regeln zur Verfügung gestellt. Siehe Strukturen autorisierte Entitäten kann in irgendwelchen (ohne Zeitbeschränkungen) nach einem entsprechenden Gesetz.

Klassifizierung von Leistungen

Bundesgesetz 173-FZ „Über Arbeits Pensions“ bietet drei Arten von Gebühren. Zahlungen werden:

1. Im Zusammenhang mit dem Erreichen der nicht-erwerbsfähigen Alter.
2. Behinderung.
3. Im Zusammenhang mit den Überlebenden.

Die ersten beiden Arten von Gebühren beinhalten können, Grund- und Versicherungs Teile finanziert. Die gleichen Elemente, mit Ausnahme der ersten, können in der Altersrente einbezogen werden, die im Zusammenhang mit den Überlebenden zugeordnet. In Ermangelung eines Rechts der Bürger, diese Zahlungen zu erhalten ist es eine soziale Barsicherheiten zugeordnet. Es ist für nicht-arbeitende Bevölkerung in Übereinstimmung mit der Gesetz Regel staatlichen Unterstützung eingestellt.

Geldquellen

Die Regeln, nach denen die Finanzierung der Renten, die bilanzielle Behandlung von Einkommen bei der einzelnen l / s durch die Bestimmungen des Gesetzes festgelegt Regelrentenpflichtversicherung der Bürger. Im Fall der Einführung von Regelungen Änderungen / zur Erhöhung bedingten Zugänge bei der Zahlung der Kosten in einem angemessenen Rechtsinstrument wird durch die spezifische Quelle und die Bedingungen der zusätzlichen Ausgaben bestimmt. Darüber hinaus verpflichtend durch die Bundesgesetze verabschiedet, die die Einstellung fixieren. Der geförderte Teil der in Anwesenheit von Agenten in einem speziellen Abschnitt der einzelnen l / s betrachtet geleisteten Zahlungen.

Der Wert der Zahlungen

Installieren 173 Gesetz „über die Arbeitsrenten“ Zunächst die Basis gleich 450 rbl. / Monat. Bürger, die 80 Jahre alt erreicht haben, deaktiviert und hat mit der beruflichen Tätigkeit des dritten Jahrhunderts beschränkt. Wurde 900 rbl zugewiesen. / Monat. Personen, die behinderte Familienangehörige aufgeführt in Art haben. 9 (.. N 3, n 2, 1, 3, 4 Absätze), werden die folgenden grundlegenden Teile installiert:

• 600 RBL. / Monat. – in Gegenwart von 1 des Familienmitglieds;
• 750 rbl. / Monat. – zwei;
• 900 rbl. / Monat. – drei.

Bürger, die 80 Jahre alt oder deaktiviert sind mit eingeschränkter Arbeitsfähigkeit 3. M. erreicht haben., Die auf den Themen abhängig sind im Sinne der Art. 9 einen normativen Akt betrachtet, ernennt:

• 1050 RBL / Mo..;
• 1200 rub / Mo..;
• 1350 rbl. / Monat. – in Gegenwart von 1, 2, 3, die jeweils eine solche Verwandten.

Jedes Jahr werden diese Beträge indiziert. Seit 2010 begann eine weitere Regelung der Zahlungen zu betreiben. Das Basisteil ist in der Versicherung enthalten. Seit 2016 hat sich diese Zahlung umbenannt. Nun ist es eine feste Zahlung an die Rentenversicherung genannt. Seine Größe ist 4556 Rubel.

Berechnung der Versicherungs Teil

S. 5, Art. 5 des Gesetzes „über die Arbeitsrenten“ setzt die folgende Reihenfolge der Berechnungen. Versicherungs Teil wird durch die Formel bestimmt:

• MF = PC: T, die

  PC – Kapitalbetrag versichert Bürger Rechnung zu dem Zeitpunkt getroffen, an dem die entsprechende Zahlung ihm zugewiesen wurde;
  T – Anzahl der Monate Zeitpunkt des Eingangs des Entgelts zu erwarten, und wird bei der Berechnung verwendet wird, ist 19 Jahre (228 Monate.).

Nuancen

Das Gesetz „über Arbeitsrenten in der Russischen Föderation“, die später im Leben im Fall der Ernennung des Versicherungs Teils der Leistung des Gesichts festgelegt als die angegebenen Seite 1 von Artikel 7 der erwartete Zeitpunkt der Zahlung von 1 jedes Jahr reduziert (voll), abgelaufen ab dem Zeitpunkt der ihr Auftreten. In diesem Zeitraum zur Berechnung der Menge der Komponente nicht weniger als 168 Monate sein kann. (14 Jahre alt). Wenn eingestellt Versicherungs Teil unter den Nummern. 3 und 4 des Artikels 17 der Verordnung unter Berücksichtigung, wird die erwartete Auszahlungszeit auf 1 Jahr für jedes Jahr reduziert, die seit dem Zeitpunkt seiner Ernennung verstrichen ist. Diese Frist unter Berücksichtigung der oben genannten Verkürzungen darf nicht weniger als 14 Jahre.

die akkumulative Teil

Das Gesetz „Über Arbeitsrenten“ (173-FZ) setzt die folgende Formel berechnet werden:

• LF = Mo: T, wobei

  Mo – die Versicherungssumme Bürger Einsparungen, am Tag in einem speziellen Abschnitt der L / s aufgezeichnet, auf das er die Zahlung LF zugewiesen;
  T – Anzahl der Monate bestimmt Lade alte verwendet in der Berechnung.

Bei der Festlegung von Zahlungen im Rahmen von denen gibt es einen kumulativen und (oder) den Versicherungs Teil, die Mittel, die auf einem individuellen l / s und aufgezeichnet in der Ernennung aufgezeichnet sind, dürfen nicht berücksichtigt bei der Neuberechnung auf dem Gelände errichtet nach Art genommen werden. 17 (p. 3, 4, 10), sowie Kapitalindexierungs bestimmter Punkt. 30 (8). die Gesamtmenge des Föderalen Gesetzes „über Arbeitsrenten in der Russischen Föderation“ N 173-FZ stellt die folgende Formel zu berechnen:

• N = CU + LF + MF.

zusätzlich

Es sollte zu einem anderen Artikel sagen, dass das Gesetz in Frage enthält, – 27. Im Bereich des Arbeitsrenten Bürger während der Arbeit lernen. Einige Kategorien von Personen sind berechtigt, die Zahlung früh zu erhalten. Diese Themen föderale Gesetz „Über Arbeitsrenten“ sind:

1. Männer unter 50 und Frauen unter 45 Jahren, wenn sie arbeiten mindestens 10 und 7 Jahre und 6 Monate. jeweils in Unternehmen mit gefährlichen Bedingungen, in heißen Geschäften, U-Bahn. In diesem Fall ist die Versicherungsdauer 20 und 15 Jahre. Wenn die betreffende Person von diesen Unternehmen gründen weniger Zeit lizenziert ist, aber zugleich die erforderliche Zeitdauer haben, werden die Zahlungen an die Reduktion des Alters zugeordnet, die Art vorgesehen ist. 7, nach 1 Jahr für jedes Jahr eines solchen Arbeit.
2. 55 Männer und Frauen 50 Jahre alt, die in den Unternehmen mit schwierigen Bedingungen von nicht weniger als 12 Jahren 6 Monaten gearbeitet. bzw. 10 Jahren. In diesem Fall sollten sie die Versicherungszeit von 25 und 20 Jahren haben.
3. Weiblich 50 Jahre, wenn sie arbeiteten als Traktorfahrer in der Landwirtschaft und anderen Branchen sowie Maschinisten Konstruktion, Material Handling und Straßenautos von mindestens 15 Jahren. Versicherungszeiten in diesem Fall müssen mindestens 20 Jahre betragen.
4. Weiblich 50 Jahre, wenn sie arbeitet in der Textilindustrie von mindestens 20 Jahren in Unternehmen mit einem erhöhten Schwere und Intensität der Bedingungen.
5. Männer und Frauen von 55 bis 50 Jahre, wenn sie jeweils mindestens 12,5 und 10 Jahre gearbeitet, Arbeiter von Lokpersonal und anderen Mitarbeitern in dem Transport direkt beschäftigt und die Gewährleistung der Sicherheit in der U-Bahn und Schienenverkehr sowie Fahrern von Nutzfahrzeugen, wenn eine Operation in den Abschnitten durchgeführt wird, im Bergbau, in Minen oder Steinbrüchen für den Export Arten. So ihre Versicherungsdauer beträgt 25 bis 20 Jahre ist.
6. 55 Männer und Frauen 50 Jahre alt, arbeitete 12,5 und 10 Jahren in den Reihen, in Bereichen, in den Einheiten, Brigaden auf topographischen, geodätische, Prospektion, geologische, hydro, geophysikalische, Waldbestandsaufnahme der Arbeit. Versicherungszeiten in diesem Fall – nicht weniger als 25 und 20 Jahre sind.
7. 55 Männer und Frauen 50 Jahre alt, arbeitete 12,5 Jahre und 10 Handwerker, darunter Senior bei Rafting, Bauholz, einschließlich der Geräte und Maschinen Wartung. Ihre Versicherungszeit sollte 25 und 20 Jahren.
8. Männer und Frauen von 55 bis 50 Jahren erreichten das Ende von 20 und 15 Jahren umfassenden Mechanisierung Besatzungen in Be- / Entladen in den Häfen. Ihre Versicherungszeit darf nicht weniger als 25 und 20 Jahre sind.
9. 55 Männer und Frauen 50, Abgas 12,5 und 10 Jahre Besatzung von Schiffen, Fluss, Meer, Fisch-Industrie-Flotte mit Ausnahme der Schiffe im Hafen Gewässern aufhalten und Reisen Service und Reisen, Intercity- und S-Bahnen. Versicherungsdauer beträgt mindestens 25 und 20 Jahren festgelegt sind.
10. 55 Männer und Frauen 50 Jahre alt, hat 20 oder 15 Jahre gearbeitet, Fahrer von Trolleybusse, Straßenbahnen, Busse regelmäßig Passagierrouten. Der Wert der Versicherung zur gleichen Zeit – nicht weniger als 25 und 20 Jahre sind.
11. Personen, die für eine völlige Veränderung im Bergbau eingesetzt (geschlossen / offen), im Zusammenhang mit der Gewinnung von Schiefern, Kohle, Erzen und anderen Mineralien sowie in dem Bau von Minen und die Gruben, unabhängig von ihrem Alter, wenn die Länge von nicht weniger als 25 Jahren und für die Mitarbeiter der führenden Berufe – mindestens 20 Jahre. Zu den letzteren gehören Bergleute reine Schlacht, Maschinisten Aushubeinheiten, Drifters, und so weiter.
12. Männer und Frauen, das Abgas 25 und 20 Jahre auf Schiffe Fisch-Industrie-Marine, die in der Gewinnung und Verarbeitung von Meeresfrüchten, die Akzeptanz des fertigen Produkts.
13. Männer und Frauen über 25 und 20 Jahre sind, die in dem fliegenden Teil der zivilen Luftfahrt waren. Im Falle der Aufgabe des Gesundheitszustandes Aktivität – mindestens 20 und 15 Jahren.

Listen einschlägiger Werke, Branchen, Berufe, Positionen, Spezialitäten und Institutionen, die Regeln für die von der Regierung bei Bedarf eingerichtet Zeiten der Aktivität und Zahlungsberechnungsregeln zu berechnen.