Software-Test: Wo beginnen

Software-Test – es ist für einen solchen Beruf? Was ist ihr Wesen? Und soweit es in der heutigen Welt relevant ist? All diese Fragen sind durchaus angebracht, denn heute der Beruf des IT-Sektor zu den höchsten sind auf dem Arbeitsmarkt zu zahlen. Nicht zu erwähnen, dass die Entwicklung dieser Disziplin für die Menschen eine stabile Zukunft bietet.

Software-Test: Was es ist

Heute sind die meisten elektronischen Geräte ordnungsgemäß funktionieren nur mit in diesen Programmen gebaut. Sie engagierten sich in Programmierer aller Art und Niveau der Ausbildung zu schreiben. Und glauben Sie mir, ihre Zahl ist wirklich atemberaubend. So schafft jeder Tag mehr als tausend Programme: von einfachen Taschenrechnern und endend mit dem künstlichen Intelligenz zu High-Tech-Maschinen.

Und wie in jeder Produktion, kann das Produkt nicht auf die Massen freigegeben werden, im Voraus ohne Mängelprüfung. Also, die Tester-Software (Software) – ist eine Person, die in einem Feldtest Programm aktiviert ist. Er kann aber ein regelmäßiger Mitarbeiter des Unternehmens sein, auf freies arbeiten.

Warum Tester Programme

Bei der Erstellung von Programmen verschiedene Programmiersprachen. Dies kann eine C ++, JavaScript, Python, und so weiter. Nachdem das Produkt wird vom Autor prüft zunächst beendet. Aber da er der Schöpfer des Programms ist, ist es nicht immer in der Lage, objektiv die Qualität des Produkts zu bewerten. Nicht zu erwähnen, dass er einfach nicht genug Zeit für die Modulation aller Möglichkeiten seiner Anwendung sein kann.

Und kommt in dieser Phase ins Spiel Tester. Er ist es, der sich um alle Operationen auf die Überprüfung der neuen Anwendung im Zusammenhang nimmt. Zur gleichen Zeit, im Gegensatz zu dem Programmierer, hat der Tester keinen Zugriff auf den Code. Das heißt, es fühlt sich wie eine einfache Anwendung und Benutzer selten mit besonderen Privilegien ausgestattet.

Die wichtigsten Aufgaben eines Testers Programm

Software-Test – es ist ein Beruf, einen gründlichen Ansatz für Unternehmen erfordert. Sie können nicht auf halber Kraft betrieben werden, da es sicherlich den Ruf eines Spezialisten auswirken wird. Was die Aufgaben selbst, bestehen sie aus den folgenden Elementen:

1. Erstellen eines Testplans. Software-Tests sollen im Voraus denken, alle Anwendungen und Nutzungsszenarien sie neu zu erstellen. Zugleich desto erfahrener Spezialist ist, desto schneller kann er die gefährlichsten Faktoren für die Anwendung bestimmen.
2. Software – Test , um sicherzustellen, durch spezielle automatisierte Tools. Wie bei jedem anderen Master im Tester seine eigenen Werkzeuge, um die Arbeit zu optimieren und zu beschleunigen haben. Sie sind vielseitig und dennoch bedürfen die vorherige Entwicklung und Praxis.
3. Die richtige und systematische Beschreibung der gefundenen Probleme und Mängel. Unterm Strich ist, ist es nicht genug, nur um den Fehler zu identifizieren. Darüber hinaus ist es notwendig zu wissen, wie ein Protokoll der Arbeit zu erstellen, so könnte der Programmierer verstehen, aufgrund dessen, was und welche einen Teil seiner Anwendung für die Schuld daran gescheitert ist.

Es sollte angemerkt werden, dass sehr oft-Tester in kleinen Gruppen kombinieren. Zunächst einmal ist es notwendig, um die Prüfung zu beschleunigen oder es besser zu machen. In diesem Fall kann die Arbeit gleichmäßig auf alle Profis verteilt werden. Zum Beispiel werden einige der Anwendungsschnittstelle besetzt werden, wird dieser Fehler in den Berechnungen suchen, und die dritte – das gefährlichste Szenario für das Programm zu simulieren.

Bildung Beruf

Software-Test kann jeder sein, die guten „Freunde“ mit den exakten Wissenschaften sind. Im Idealfall ist es besser, einen Programmierer Ausbildung zu haben, oder zumindest zu verstehen, die Grundlagen des Schreibens Anwendungen. Auf dieser Grundlage ist dies besonders gut für diejenigen, die IT-Spezialitäten lernen. Zum einen wird es helfen, Erfahrungen zu sammeln und bei anderen Menschen die Werke zu sehen, und zweitens wird ein zusätzliches Einkommen bringen, was auch gut ist.

ein Software-Tester ist jedoch möglich, ohne spezielle Ausbildung zu werden. Sozusagen alle über sich selbst zu lernen. Zum Glück ist heute kein Problem, weil das Netzwerk eine Menge informativer Kurse hat, die alle Feinheiten dieser Arbeit nachweisen kann.

Darüber hinaus können Sie Ihr Schicksal versuchen und versuchen, auf die vorbereiteten Seminaren zu erhalten, die in vielen Organisationen gehalten werden, die Software zu produzieren. Zum Beispiel führt das Unternehmen regelmäßig Globallogic Schulungen speziell für Tester. Darüber hinaus wird nach ihnen Finishing, kann eine Person einen ihrer Mitarbeiter werden, dann beginnt in seinem Zustand arbeiten oder aus der Ferne als freien Mitarbeiter.

Welche Fähigkeiten sollte eine Selbstachtung Experten haben

Software-Test ohne Erfahrung kann einen Job zu finden, aber ein Experte, der nicht weiß, die Grundlagen – nie. Doch was sie sind, die Grundlagen des Berufs? Wie funktioniert soll eine Fülle von Wissen jede Selbstachtung Tester hat?

• Erstens muss eine Person mit den Grundlagen der Programmierung, um auf dem Arbeitsmarkt konkurrieren zu können, vertraut sein.
• Zweitens ist es notwendig, die Prinzipien der Konstruktion und Verwaltung der Software-Betriebssystem zu erinnern.
• Drittens lernen, mit den Standard-Datenbanken zu arbeiten.
• Viertens, um spezielle Sprache zu studieren SQL – Abfragen, ohne die heute nicht mehr tun.

Darüber hinaus muss der Tester in Englisch beherrscht, wie es in der Welt der Programmierung dominiert. Außerdem im Laufe der Zeit werden wir das Niveau bis zum idealen bringen müssen, und alle Feinheiten des technischen Stils zu erkunden.

Entwickeln Sie praktische Fertigkeiten

Lassen Tester ohne Erfahrung – das ist ganz normale Sache, immer noch ein ordentliches Entwurf eines solchen Spezialisten ist unwahrscheinlich, zu übernehmen. Daher die Grundlagen des Berufs des Studium, ist es notwendig, praktische Fähigkeiten und positive Bewertungen zu tun zu entwickeln.

Um dies zu tun, gehen Sie auf eine der Websites, die Arbeit an freien Mitarbeitern zur Verfügung stellen. Jeder Tag wird angelegt mehr als ein Dutzend Vorschläge zur Prüfung der Anwendungsleistung. Zur gleichen Zeit gibt es eine Menge von Aufträgen für Anfänger, die keine Berufserfahrung oder besondere Fähigkeiten in der Programmierung erfordern.

Somit wird für einen Monat oder zwei können gute Fortschritte in ihrem Geschäft machen und eine bestimmte Menge an Ruf verdienen. Der einzige Nachteil ist, dass solche Aufträge sind oft schlecht bezahlt. Aber dies wird akzeptieren müssen, weil in Zukunft solche Benachteiligung kann viele lukrative Aufträge bringen, die mit aller Macht für die Mühe zahlen.

Wo für einen lukrativen Job suchen

Also, lassen Sie uns sagen, Sie sind ein erfahrener Software-Tester: wie die Suche starten für Arbeit viel versprechend? Nun, das erste, was die Anzeige auf einer Online-Arbeitsbörsen und Programmierung Foren zu sehen. Von Zeit zu Zeit gibt es kommt über gute Angebote, die ein regelmäßiges Einkommen generieren können.

Allerdings verlassen Sie sich nicht allein auf das Glück. Wenn Sie Erfahrung und einen guten Job, können Sie mehrere Anwendungen in einem IT – Unternehmen einreichen. Manuelle Liebe angehende Profis, und daher ist eine solche Initiative könnte Früchte tragen. Vor allem, wenn bei diesen Unternehmen richtet, die qualitativ hochwertige Software zu produzieren.

Wenn ein fester Platz in diesem Stadium nicht tragen, dann können Sie ein Freiberufler worden. Eine gute Leistung Tester Software aus der Ferne zu Hause arbeiten, können Kollegen zumindest eine Vollzeit verdienen. Der einzige Unterschied besteht darin, dass anstelle eines einzigen Arbeitgeber wird es noch ein paar sein.

Vor-und Nachteile des Berufs

Für diejenigen , die Liebe , die Wissenschaften und moderne Technik, scheint dieser Handel sehr spannend und interessant. Immerhin hat jeden Tag ein neues Produkt zu stellen, die bald in der Lage sein werden, radikal die Welt der Informationstechnologie zu verändern. Darüber hinaus ist die Arbeit sehr angesehene betrachtet, und schließt jede Übung.

Auch viele sind ermutigt durch die Tatsache, dass dieser Beruf gleichermaßen für Männer und Frauen geeignet ist. Darüber hinaus kann es sein , Rettungsleine für diejenigen , die aufgrund gesundheitlicher Probleme nicht mehr harte Arbeit bekommen können.

Allerdings gibt es Nachteile. Leiter unter ihnen ist das hohe Niveau der durch den Mangel an hochbezahlten Aufträge verursacht Wettbewerb. Sie sollten ihre Aufmerksamkeit auch auf den Punkt, dass der Tester für eine sehr lange Zeit am Computer zahlen. Er hat nicht nur hinter ihm saß, und vollständig absorbiert, was auf dem Bildschirm passiert. Aus diesem Grund, im Laufe der Jahre haben Sehprobleme können, die sehr unangenehm sind.

Entschädigung

Es ist schwierig, arithmetische Durchschnittsgehalt Testen von Software abzuleiten. Dies ist aufgrund der Tatsache, dass es auf, wie viel Glück einen Spezialisten abhängt. So können Sie einen Auftrag für 10 Tausende nehmen. Rubeln, und es für eine Woche machen, aber Sie können einen Job bei 20.000. Rubeln bekommen, und es ist nicht für den ganzen Monat zu schlagen.

Und doch können wir mit Sicherheit sagen, dass das Einkommen des Novizen Tester zwischen 10-15.000. Pro Monat variiert. Ein erfahrener Profi kann das gleiche Geld doppelt so schnell verdienen. Ein Mitarbeiter der renommierten Firma und tut bekommt etwa 40-45.000. Rbl.