Legal Support Center: Mitarbeiter Feedback

Es ist schwierig, heute einen guten Arbeitgeber zu finden. Deshalb versuchen die Bürger, so viel wie möglich über ein bestimmtes Unternehmen vor der Beschäftigung herauszufinden. Was ist das Legal Support Center? Bewertungen über diese Firma von ihren Untergebenen wird helfen, die Antwort auf die Frage gestellt zu verstehen. Was sind die Vor-und Nachteile der Organisation wird Arbeitssuchende Gesicht? Was gefällt und stört die Untergebenen? All dies wird später besprochen.

Beschreibung der Tätigkeit

Bevor Sie sich in einer bestimmten Organisation beschäftigen, ist es wichtig zu verstehen, in welchem Tätigkeitsbereich es beteiligt ist. Viel davon hängt davon ab.

Das gesetzliche Unterstützungszentrum erhält Rückmeldung als Anwaltskanzlei. Es bietet Rechtshilfe und Beratung für die Öffentlichkeit in einer Vielzahl von Bereichen. Es kann gesagt werden, es ist eine Frage der üblichen Rechtsanwaltskanzlei. Soll ich mich hier zur weiteren Beschäftigung bewerben? Welche Vor- und Nachteile sehen Untergebenen mit ihrem Arbeitgeber?

Interviewen

Das Zentrum der gesetzlichen Unterstützung überprüft Mitarbeiter verdient eine vielfältige Art. Daher ist es schwierig, eindeutig über die Ehrlichkeit eines potentiellen Chefs zu urteilen. Aber es ist noch möglich, dies zu tun.

Viele Mitarbeiter bemerken, dass eine wichtige Rolle des Interviews gespielt wird. Dieses Treffen empfängt Meinungen verschiedener Typen. Einige sagen, dass das Interview war nur ein Vergnügen – die Mitarbeiter Auswahl Manager sind freundlich in ihrem Gespräch, erzählen sie über alle Funktionen der Zusammenarbeit. Ein Standardschema für einen Dialog, nichts überraschend oder besonderes. Fast alle Bürger erhalten dann Rückrufe mit einer Einladung an das Unternehmen für weitere Beschäftigung.

Aber manchmal sind die Legal Support Center Bewertungen nicht die beste Art von Einkommen. Einige Untergebenen stellen fest, dass die Rekrutierungsmanager nicht viel erzählen, im Grunde geht der ganze Dialog auf zwei Fragen: "Was weiß der Bewerber?", "Wo haben sie vor der Kontaktaufnahme mit unserer Organisation gearbeitet?" Manchmal können Sie sich nicht den freundlichsten Managern stellen.

Dennoch ist das Interview das Hauptmerkmal der Zusammenarbeit. Deshalb bekommt er wenig Zeit in den Rezensionen. Welche anderen Pluspunkte und Minus im Zentrum der rechtlichen Unterstützung sagen die Bürger?

Versprechen des Arbeitgebers

Zum Beispiel, achten Sie darauf, was verspricht und garantiert der Arbeitgeber bietet die Untergebenen. LLC "Center for Legal Support" Bewertungen Mitarbeiter in diesem Bereich sind gut.

Der Punkt ist, dass der Arbeitgeber, der studiert wird, mit seinen Versprechen buchstäblich lockt. Was ist für die Beschäftigung garantiert? Sie können unterscheiden:

• Offizielle Beschäftigung;
• Arbeit in einem freundlichen Team;
• Erlangung von unschätzbarem Erlebnis im Rechtsbereich;
• Sozialpaket und Garantien;
• Bezahlter Urlaub;
• Konstante Entwicklung (einschließlich Karriere);
• Stabile hohe Erträge und Chancen, die Gewinne zu steigern;
• Freundliches und vereinigtes Team.

All dies – die Standardversprechen von fast allen Chefs. Trotzdem ziehen sie die Bevölkerung an. Verleiht das Legal Support Center diese Garantien? Oder sind sie betrübt

Über die Nuancen der Beschäftigung

Das Zentrum der gesetzlichen Support-Reviews verdient nicht das Beste für Job-Features. Die Meinungen sind in 2 Kategorien unterteilt. Die ersten sind Angestellte, die über die Anwesenheit einer offiziellen Anmeldung beim Arbeitgeber sprechen. Alle notwendigen Eingaben erfolgen im Arbeitsbuch des Antragstellers, wenn es kein Dokument gibt – der Kopf beginnt es selbst. Auch bei allen ist ein Arbeitsvertrag.

Die zweite Kategorie ist Untergebenen, was darauf hinweist, dass die offizielle Beschäftigung im Unternehmen eine Täuschung ist. Sie müssen ohne Arbeitsbuch und Vertrag arbeiten. Erst nach einer langen Zeit mit einem Untergebenen kann formal formulieren das Arbeitsverhältnis.

Das ist so ein zweideutiges Ertragszentrum für Rechtsberatung. Es ist möglich, mit Sicherheit zu sagen, dass die Arbeiter hier tatsächlich nach den geltenden Gesetzen registriert sind. Aber zur gleichen Zeit, um ohne Dokumente zu arbeiten und ein Vertrag muss noch. Aber alle unter Einhaltung der etablierten Gesetzgebung.

Ausbildung

Es geht um die Ausbildungszeit im Unternehmen. LLC "Center for Legal Support" Bewertungen positiven Typ am häufigsten verdient für die Tatsache, dass der Kopf ermöglicht es allen Mitarbeitern, frei zu lernen Zusammenarbeit. In dieser Zeit gibt es jedoch keine dokumentarische Registrierung. Aber nach dem Studium mit allen Untergebenen ist ein Arbeitsvertrag.

Es gibt Meinungen, dass die Bewerber einfach verwendet werden. Während des Trainings ist es notwendig, die offiziellen Pflichten eines offiziell beschäftigten Arbeitnehmers tatsächlich zu erfüllen. Solch freie Arbeit.

Mannschaft

Das Zentrum der gesetzlichen Unterstützung (Dimitrov, 3/1) überprüft einen guten Plan für die Menschen, die in der Organisation arbeiten. Die Sache ist, dass Sie in einem wirklich freundlichen Team arbeiten müssen. Die Neulinge hier sind willkommen, versuchen zu helfen und zu unterstützen. Skandale sind hier selten, die Behörden stören sich nicht in ihnen.

Manchmal gibt es nicht die besten Kollegen, sondern in der Regel ihre Minderheit. Deshalb ist die Arbeit im Zentrum für juristische Unterstützung ein echtes Geschenk für gesellige Menschen. Viele Menschen kommen hier nicht nur um der Arbeit willen, sondern auch für die Kommunikation.

Chefs und Vorgesetzte

Aber für die Führung der Center for Legal Support Bewertungen oft verdient sind nicht die besten. Es wird darauf hingewiesen, dass das Management in der Firma genau das gleiche wie das der meisten Organisationen ist. Das ist, es ist schwierig, etwas mit ihm zu vereinbaren. Gegen die Untergebenen nicht gehen, ständig laden Mitarbeiter mit Verantwortung. Natürlich, bei der Lösung von Arbeitsfragen, wird etwas Unrecht in Bezug auf Untergebenen gesehen. Manchmal ist es möglich, die Meinung zu erfüllen, dass Mitarbeiter im Legal Support Center nicht als Menschen überhaupt gelten.

Tatsächlich sind solche Meinungen oft erfüllt, aber sie überraschen die Öffentlichkeit nicht mehr. Alle Ansprüche sind stereotyp. Fast alle Arbeitgeber in Russland verdienen ein solches Feedback.

Manchmal ist es möglich, die Meinungen zu treffen, nach denen die Behörden im Legal Support Center die Beziehungen zu gewissenhaften, aktiven und reaktionsfähigen Untergebenen perfekt aufbauen. Die Hauptsache ist, 100% Ihrer Zeit während der Arbeit zu geben.

Über Gehalt

Die Stadt, in der sich der Hauptzweig der Organisation befindet, heißt "Zentrum für juristische Unterstützung" – Moskau. Bewertungen über diesen Arbeitgeber sind anders. Aber eine Menge Negativität kann für die Löhne, die Mitarbeiter erhalten, erfüllt werden. Und nicht nur in Moskau, sondern auch in anderen Filialen des Unternehmens.

Die Sache ist, dass die Mitarbeiter das Fehlen eines normalen Gehalts betonen. Jeder Mitarbeiter erhält niedrige Einnahmen und Zinsen aus den angebotenen Dienstleistungen oder nur%. Dementsprechend gibt es echte Aussichten für hohe Gewinne, aber es ist äußerst schwierig, sie umzusetzen. Dies kann durch Einheiten erfolgen.

Vorfälle bei der Vermittlung von Arbeitsplätzen

Es gibt noch ein Merkmal, auf dem viele aufhören. Das Zentrum für juristische Unterstützung erhält negative Bewertungen für die Platzierung von offenen Stellen. Zum Beispiel "Assistent Anwalt". Das Gehalt dort sind etwa 42 000 Rubel. Und während der Antragsteller dem Anwalt helfen muss, Dienstleistungen zu erbringen.

In der Praxis werden die Angestellten im Call-Center untergeordnet, die versuchen, neue Besucher mit all ihrer Macht zu gewinnen. Das ist gar nicht das, was sie während des Interviews versprechen. Es ist notwendig zu betonen, dass das Gehalt dieses Personals direkt von den abgeschlossenen Geschäften abhängt. Betrug, das schreckt

Ergebnisse

Es ist klar, welche LLC "Center for Legal Support" Bewertungen verdient. Manchmal sieht man das Unternehmen in den Blacklisten der Arbeitgeber in verschiedenen Städten. Dieses Phänomen wird wegen der großen Anzahl von negativen Meinungen beobachtet.

Denken Sie daran, dass kein Feedback dokumentiert wurde. Dies gilt sowohl für positive als auch für negative Meinungen. So ist das Legal Support Center der häufigste durchschnittliche Arbeitgeber. Sie können hier arbeiten, aber Sie sollten sich nicht auf die 100% Ehrlichkeit des Chefs verlassen.