Hinweise zum Arbeitsschutz für einen Büroangestellten. arbeitsmedizinischen Dienst

Um die Gesundheit und das Leben der Sicherheit der Arbeitnehmer zu gewährleisten entwickelte ein typisches TB Handbuch. Diese Regelung muss in jedem Unternehmen vorhanden sein. Dann nehmen Sie einen genaueren Blick, dass in sich enthält Sicherheitshinweise (Standard – Anforderung).

Überblick

Die Anlage sollte einen Plan für Arbeitsschutz entwickelt werden. Es umfasst die Durchführung von Aktivitäten (Ausbildung und Prüfung), sowie die Entwicklung und Einführung von lokalen Acts auf dem Gebiet der Gesundheit und Sicherheit. Jeder Mitarbeiter sollte die Anforderungen kennen, die Sicherheitshinweise enthalten. Typische Anforderungen entwickelt und in Übereinstimmung mit den Anforderungen der sektoralen Rechtsvorschriften zugelassen und auf alle Unternehmen verbindlich sind. Bei Bedarf entwickelt und genehmigt Vorschriften für bestimmte Bereiche der TB. Zum Beispiel kann es einen Feuerbefehl (typisch für alle Mitarbeiter) sein.

verantwortliche Personen

Das Unternehmen wird arbeitsmedizinischen Dienst zur Verfügung gestellt werden. Die Beamten durchführen Briefings und Verhalten Schulungen. Sie sind verantwortlich für die Leistung der Mitarbeiter zu Arbeitsschutzanweisungen. Für Büroangestellte, wie jede andere professionelle, müssen Sie optimale Bedingungen für die Durchführung von Aufgaben erstellen. Autorisierter Auftrag des Kopfes der Person verantwortlich für die Einhaltung der erlassenen Vorschriften. Wenn sie eines des Mitarbeiters verletzt Arbeitsschutzvorschriften in dem Betrieb des Gerätes oder anderer Anforderungen von TB, müssen Beamte Köpfe in Anerkennung setzen und bei der Untersuchung solcher Fälle zu unterstützen.

Anmeldung

Die Titelseite der Anweisungen zum Arbeitsschutz für Büroangestellte enthält den Namen des Unternehmens, Name und Positionen der verantwortlichen Personen. legt auch den Zeitpunkt, von dem Bestimmung beginnt, wird in der Gesellschaft zu handeln. Der erste Abschnitt legt die allgemeinen Anforderungen, die Tragweite ihrer Handlungen, Verhalten Briefings.

allgemeine Anforderungen

Nach den Anweisungen auf den Arbeitsschutz für Büroangestellte, Fachkräfte, noch einmal auf die Anlage kommen, müssen Gewöhnung an den Anforderungen und der Erstausbildung unterziehen. Am Ende des Trainings wird geprüft. Alle Briefings müssen in den entsprechenden Zeitschriften registriert werden. Verhaltenstraining wird durch die Unterschriften der verantwortlichen Personen zertifiziert und Fachleute, die sie erhalten haben.

Anforderungen für das Personal

In Übereinstimmung mit den in den Anweisungen auf den Arbeitsschutz Bestimmungen für Büroangestellte, müssen die Mitarbeiter wissen:

1. Der Ort, wo die Erste-Hilfe-Kit.
2. Wie im Notfall oder handeln Unfall.
3. Charakterisierung von gefährlichen oder gefährlichen Faktoren, die ihren Status beeinträchtigen.
4. Wie erste Hilfe für die Opfer zur Verfügung zu stellen.

Gefahren

Aktivitäten Büroangestellte können dazu führen:

1. Einschränkung der Bewegungsaktivität und die negativen Auswirkungen auf die Sehkraft als Ergebnis einen längeren Aufenthalt im Computer.
2. Stromstoß in der elektrischen Schaltung aufgrund langen Betrieb elektrischer Geräte (Scanner, Drucker, Computer, Lampen und anderes).

Platzausrüstung

Nach den Anweisungen auf den Arbeitsschutz für Büroangestellte Räumlichkeiten, wo sie ihre durchführen wird , berufliche Tätigkeit, müssen mit Vorhängen, Jalousien und anderen Sonnenschutz ausgestattet werden. Es ist verboten, offene Lampe in der Allgemeinbeleuchtung Design zu verwenden. Sollte regelmäßig durchgeführt , um Staub zu verhindern Nassreinigung. Der Raum sollte sowohl künstliche und natürliches Licht. Der Arbeitsplatz ist ein Stuhl mit einem Einstellmechanismus versehen sein. Für Nicht-Erfüllung des Arbeitsschutzes Anweisungen für eine Büroangestellte gehören Maßnahmen disziplinären und administrative Verantwortung.

Aktionen vor der Änderung

Um die Notwendigkeit zu vermeiden, sich zu beeilen früh zur Arbeit zu kommen. Um Verletzungen zu vermeiden, ist verboten:

1. Führen Sie nach oben und unten die Treppe hinauf.
2. Zurückzulehnen und sitzen auf den Zaun, Projizieren Strukturelemente, die selten.
3. Um auf Aktivitäten von Drogen oder Alkohol zu beginnen.

Bevor Sie anfangen zu arbeiten, muss der Mitarbeiter:

1. Überprüfen Sie die Website und Ausrüstung, entfernen Sie alle unnötigen.
2. Klar Staub PC-Bildschirm, stellen Sie den Neigungswinkel und Höhe.
3. Prüfen Sie die Intaktheit der Ausrüstung.
4. Stellen Sie die Höhe des Stuhls.
5. Bericht Fehler und Mängel des unmittelbaren Vorgesetzten und Adresse, um sie nicht bekommen zu arbeiten.

TB während des Tages

Während seiner Arbeit Büros Mitarbeiter sind verpflichtet, mit den internen Regeln des Unternehmens zu erfüllen. Der Mitarbeiter muss sicherstellen, dass:

1. Bildschirm Lidstrich unter fünf Grad, in schräger (15 deg. Für Mitarbeiter) oder einer geraden Ebene in einer Entfernung von 60-80 cm.
2. Die lokale Lichtquelle relativ so zum Arbeitsplatz positioniert ist, dass das Sonnenlicht nicht direkt in die Augen und gleichmäßige Ausleuchtung sorgen, ohne auf der Tastatur eine Blendung zu schaffen, und anderen Gegenständen.

Um die gesamte visuelle Ermüdung und einmal pro Stunde zu reduzieren, ist notwendig, kurz (fünf Minuten) Pausen für Ruhe zu arrangieren. Im Laufe des Tages am Arbeitsplatz muss sauber gehalten werden. Mindestens einmal pro Schicht notwendig ist, den Staub vom Bildschirm zu entfernen. Die im Laufe des Tages verboten:

1. Wenn die Stromversorgung der Rückseite der CPU (die Systemeinheit) berühren.
2. Lassen Sie Arbeitsplatz Unordnung.
3. Implementieren, wenn die Leistungsschaltvorrichtungen Kabelstecker.
4. Ausrüstung zu belasten Fremdkörper und Papiere.
5. Schalten Sie das Gerät während des aktiven Prozesses.
6. Verhindern, dass das Eindringen von Feuchtigkeit auf der Oberfläche des Monitors, Systemeinheit, Drucker, Plattenlaufwerk, eine Tastatur und andere Geräte.
7. eine unabhängige Autopsie Ausrüstung und Reparaturen durchzuführen.
8. Einschließlich auch gekühltes Gerät (in der Winterstraße gebracht).
9. Zum Speichern von Speichermedien oder schlechte Qualität Ausrüstung von Dritten bereitgestellt, um das Eindringen von Viren in das System zu verhindern.

Elektrogeräte und Bürogeräte

Im normalen Geschäftsverlauf während des Betriebes von Computern, Druckern, Kopierern, Scanner, Beleuchtung und anderen Geräten, ist der Arbeitnehmer verpflichtet, zu überprüfen:

1. Die Intaktheit der elektrischen Sicherungen und Leistungsschalter.
2. Keine Beschädigung auf einem isolierenden Wicklungs Verdrahtung, Schalter, Lampen und Lampenfassungen, Steckdosen, Kabel und Leitungen, durch die die Schaltvorrichtungen.

Für Kochen und Warmwasser Arbeiter Geräte mit geschlossenen Spiralen, ausgestattet mit automatischer Abschaltung verwenden sollen, montiert auf nicht brennbaren Trägern.

Verbote

Nicht erlaubt:

1. Verwenden Sie defekte Geräte und die beschädigten Kabel zu betreiben.
2. Führen Sie Reinigung inklusive Lampen und Lichttechnik.
3. Hängen Nägel, Holz- oder Metallobjekte Drähte, verdrillen, lagen auf der Heizungs- und Wasserleitungen Batterie, den Stecker aus der Steckdose auf dem Netzkabel ziehen, alles auf den Kabel zu hängen.
4. Verwenden Sie Geräte für den Einsatz im Innen- und Außenbereich.
5. Gleichzeitig berühren PCs und Geräte Boden mit Draht auf blanke, nicht abgeschirmte stromführenden Elemente der Geräte, Instrumente, Apparate.
6. Verwenden einer hausgemachten elektrischen Heizgeräten.

Abschluss des Tages

Am Ende der nächsten Schicht:

1. Bringen Sie den Job um. Entfernen Sie unnötige Gegenstände, falten das Papier, um den Staub zu wischen.
2. De das Gerät spannungslos.
3. Im Falle eines Ersatzplan den Platz laufen zu übergeben.