Gehalt „nein“ und „grob“ – was ist das? Beispielrechnung
In den letzten Jahren russische Unternehmen setzen in ihren Jargon mehr ausländische Begriffe, die für den gemeinen Mann auf der Straße unverständlich sein kann. Insbesondere während des Interviews der Arbeitgeber im Hinblick auf die Diskussion der Löhne können das Wort „brutto“ zu verwenden. Dies führt dazu, dass ein Kandidat für die vakante Position nicht angibt, die Bedeutung dieses Begriffes, um nicht ungebildet zu scheinen, und erhält dann einen Job nicht die Menge ist, die im Interview diskutiert wurden. Um solche Situationen zu vermeiden, müssen Sie wissen, und die Bedeutung dieser neumodischen Wörter zu verstehen.
Der Ursprung und die Bedeutung des Wortes „gross“
Als Wirtschaftskonzept des Wortes „gross“ begann im sechzehnten Jahrhundert in England zu verwenden. Dieser Begriff bezeichnet die Gesamteinnahmen, die das Netz entgegengesetzt ist.
Der Begriff „grobe“ erschien im XVIII Jahrhundert in Deutschland. Dann stand er für:
- Zähleinheit 12 anzeigt Dutzend.
- Sehr große, groß.
- Präfix zu bilden, zusammengesetzte Worte mit der Bedeutung „Chef“, „hoch“.
Es ist immer noch nicht den Ursprung dieses Wortes löschen.
Das russische Wirtschaftslexikon der Begriff durch ein verständlichere Wort „brutto“ ersetzt wird. Er bezieht sich auf den Gesamtgewinn vor Steuern von ihm.
Gross-Gehalt – was ist das?
In Russland, einer der wichtigsten Aspekte bei der Bewerbung für einen Job ist das Gehalt. Es gibt Konzepte von „schwarz“ und „weiß“ Löhne. Um die maximale Anzahl von Kandidaten für offene Stellen, die Arbeitgeber sind oft in den Anzeigen vorschlagen größeren Gehalt zu gewinnen. Sogenannter Gehalt „Brutto“ – ein Begriff, der Buchhalter verwendet wird. Der Arbeitgeber beruht auf der Tatsache, dass die Klägerin mit diesem Konzept nicht vertraut ist.
„Gross“ oder „schwarz“ Löhne, ist der Betrag ohne Abzug der Einkommensteuer. Der Arbeitgeber kann die Arbeitsverträge zeigen, aber in der Tat neu Mitarbeiter erhält ein geringeres Gehalt. Zur Zeit müssen Sie weiter in dem Interview zu diskutieren.
Was ist das Gehalt netto?
Net – es ist die Löhne, die der Arbeitnehmer jeden Monat erhält tatsächlich auf der Hand oder Bankkarte ist. Doch heißt es wissen Löhne, weil dies der Betrag nach Abzug von Steuern und Versicherungsprämien übrigen ist.
Brutto- und Netto: Beispielrechnung
Jetzt verstehen Sie und ich, dass die „Brutto“ – ist die Summe der Löhne, die formal existiert. Wie können wir die Größe des „weißen“ Gehalt, wenn bekannt ist „schwarz“ berechnen?
Von ‚schwarzen‘ Löhne sind immer Steuer auf das Einkommen von natürlichen Personen gezahlt werden. In Russland ist es 13%. Mit anderen Worten, zu verstehen, wie viel Geld Sie auf Ihre Hände bekommen, müssen Sie 13% vom Bruttogehalt abzuziehen. Zum Beispiel enthält, wenn „brutto“ im Arbeitsvertrag 100.000 Rubel, dann in den Händen der Mitarbeiter werden 87.000 erhalten.
Sehr oft gibt es Situationen, in denen der Arbeitgeber nicht im Arbeitsvertrag Lohn angegeben. Zum gleichen Betrag jeden Monat kommt unterschiedlich. Wenn Sie wissen müssen, um genau, welche Art von Steuer vom Lohn in diesem Fall abgezogen wird, ist es möglich, die „brutto“ zu berechnen. Um dies zu tun, was in der Tat Betrag durch die Anzahl 0,87 geteilt.
Im Wirtschaftslexikon ist ständig gibt es mehr unbekannte Fremdwörter. Sie können im Laufe der Arbeit zu finden. Aber die Worte „nein“ und „Brutto“ – das sind Begriffe, deren Bedeutung Sie müssen wissen, und die Beschäftigung zu verstehen. Um so viele Bewerber, Arbeitgeber in der Ankündigung anziehen kann darauf hindeuten, Löhne „brutto“, ohne Steuern und Versicherung Abzüge. Dieser Trick ist für Leute, die die Bedeutung dieses Begriffs, und daher nicht verstehen, wird es nicht erarbeiten. Dieser feine Punkt sollten Sie mit Ihrem Arbeitgeber selbst bei dem Gespräch erörtert werden.
