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Das Verfahren für die Zertifizierung von Arbeitsplätzen

Das Verfahren für die Zertifizierung von Arbeitsplätzen durch Pr genehmigt. Nummer 342 des Gesundheitsministeriums der Russischen Föderation. Sie gilt für alle Wirtschaftseinheiten aller organisationsrechtlichen Formen. Zertifizierung von Arbeitsplätzen, an dem Unternehmen tätig wird von spezialisierten Agenturen durchgeführt, die die notwendige staatliche Anerkennung für die Erbringung von Dienstleistungen in diesem Bereich hat.

Was ist die Zertifizierung von Arbeitsplätzen? Diese Analyse der Arbeitsbedingungen am Arbeitsplatz konktrenom. Das wichtigste rechtliche Dokument für ihre Umsetzung ist die Beglaubigungsverfahren. Dieses Dokument regelt alle wesentlichen Punkte ihrer Umsetzung.

Das Verfahren für die Zertifizierung von Arbeitsplätzen ermöglicht es uns, den Grad der Wahrscheinlichkeit des Auftretens des Verlustes der Gesundheit in Zusammenhang mit der Ausübung der beruflichen Tätigkeit durch Leiharbeiter zu schätzen. Während seiner Analyse der Bedingungen an jedem Ort durchgeführt. Nach den Ergebnissen der Prüfung einer einheitlichen Datenbank der bestehenden Arbeitsbedingungen, Berechnung von Additiven und mögliche Rabatte auf die schaffen Versicherungsprämie für ein System der Pflichtversicherung der Arbeitnehmer gegen mögliche Unfälle und Berufskrankheiten.

Das Verfahren für die Zertifizierung von Arbeitsplätzen Auch bietet es die Möglichkeit, zu planen und die Bedingungen der Versicherungsaktivitäten auf Sicherheit und Schutz, sowie Bereitstellung von Informationen für Mitarbeiter über die Risiken für die Gesundheit und Gefahren für diejenigen zu implementieren, die in schweren und sehr schädlichen Arbeitsbedingungen tätig sind. Zertifizierung der Arbeitsbedingungen eine sichere Arbeitsumgebung für alle Mitarbeiter zu schaffen. Aber das ist nicht der einzige Vorteil. Ein Hauptziel der Zertifizierung – ist eine Übersicht über die Prüfungssicherheit Arbeitsbedingungen durchgeführt wird. Nach der Genehmigung des Verfahrens neu eingeführte Arbeitsplätze müssen so schnell zertifiziert werden, da sie ein. Weitere geplante Zertifizierung kann innerhalb von fünf Jahren ab dem Datum der letzten Inspektion durchgeführt werden. Im Moment führte die Bedeutung der Zertifizierung durch die verschiedenen Orte der Beschäftigung aus hat deutlich zugenommen, da nur Daten der Dokumentation eine detaillierte Analyse der Arbeitsbedingungen direkt am Arbeitsplatz ermöglicht.

Das Verfahren für die Zertifizierung von Arbeitsplätzen   Es enthält klare Fristen (Start- und Enddatum) der Konferenz, einschließlich dem Abschluss eines Vertrages mit einer unabhängigen Zertifizierungsorganisation im Arbeitsministerium akkreditierte, solche Dienstleistungen anzubieten, Erteilung sachdienliche Anordnungen. Gefolgt von Ausarbeitung eines Programms der Zertifizierung, einen Bericht über die mit den Erkenntnissen der Kommission geleistete Arbeit zu schreiben. Nach der zugelassenen Normen Aufbewahrungsfrist von Dokumenten für aus der Zertifizierung von 45 Jahren tragen.

Das Programm der Zertifizierung der Arbeit vor Ort und Konformitätsbewertung der Arbeitsplatzanforderungen der hygienischen Normen und Standards. Für jeden solchen Ort dokumentierten Messprotokolle und tabellarisch entsprechenden Noten. Auch bewertet das Verletzungsrisiko, bewertet die Sicherheit des Arbeitsplatzes und die einzelnen Facharbeiter. Kleidung, besondere. Schuhe, sowie zusätzliche spets.sredstvami. Nach den Ergebnissen der Zertifizierungskommission eines zusammenfassenden Bericht, der aus neun Abschnitten besteht.

Der erste Abschnitt enthält die Reihenfolge und Zeitplan der zweiten – die Liste der Scanaufträge. Im dritten gibt es detaillierte Karten der Tests und Messungen. Der vierte Abschnitt ist eine Zusammenfassung Liste aller verfügbaren Ergebnisse. Fünfte – eine Übersichtstabelle der Arbeitsbedingungen in den Grad klassnosti. Im sechsten enthält einen Aktionsplan für die Sanierung und Verbesserung der Arbeitsbedingungen erforderlich. Der siebte Abschnitt sollte das endgültige Protokoll der Kommission auf die empfangenen Ergebnisse der Prüfung der Arbeitsbedingungen enthalten. Im achten sollte detaillierte Informationen über die Organisation zur Verfügung stellen, die Zertifizierung der Durchführung mit Kopien aller seinen Gründer Dokumente und eine Bescheinigung über die Akkreditierung für die Erbringung von Dienstleistungen in diesem Bereich erhalten. Der neunte Abschnitt enthält die Protokolle der Sitzungen von der Kommission und der Bericht über die erzielten Ergebnisse. Es kann auch eine zu beseitigen, um die Kommission festgestellten Arbeitsbedingungen sein. Es endet mit der Unterzeichnung der Reihenfolge der Zertifizierung der Fertigstellung der Arbeit dieses Ausschusses und der gemeinsamen Erklärung des Berichts über die Zertifizierung durch das Management des Unternehmens und der Vorsitzende des Ausschusses (Vertreter Zertifizierungsorganisation).