Berechnung des Dienstalters für die Arbeitsmappe: die wichtigsten Merkmale des Algorithmus

Offizielle Arbeit jeden Bürger sollte in Form von Erwerbstätigkeit aufgenommen werden. Warum tun Sie es? Zum weiteren zuverlässig könnte den verdienten Ruhestand zählen. Berechnung des Dienstalters für die Arbeitsmappe hat seine eigenen Besonderheiten und spezifischen Berechnungsalgorithmus.

definieren

Vor der Berechnung des Dienstes, müssen Sie herausfinden, was es gemacht wird. Nach dem Dienstalter verstehen die Zeit, die natürliche Personen auf diese oder jene offizielle Tätigkeit verbrachte. Neben der Arbeit beinhaltet diese Studie, Mutterschutz und so weiter. D.

Es lohnt sich auch das Konzept der Versicherung berücksichtigen. Dies ist die Zeit, wenn der Arbeitgeber für die Beiträge der Arbeitnehmer zahlt an die Pensionskasse.

Einmal hing Altan allein auf Dauer der Betriebszugehörigkeit, aber heute Dinge haben sich geändert. Und die Hauptrolle jetzt von der Versicherungs Erfahrung gespielt (die im Wesentlichen ein Teil der Gesamtlänge des Dienstes). Mit anderen Worten, sollten die Pensionskasse der Mitarbeiter zunächst die Versicherungsdauer, und dann mit der Berechnung der Koeffizienten der Berechnung des Zeitrangs erwerbstätig durchzuführen.

warum betrachten

Es ist ratsam , um zu fragen , warum halten Zählzeit. Um legitime Renten wurde korrekt beurteilt. Es gibt eine Kategorie von Bürgern, die sich zu einer Spezialität und Form der Arbeit widmen sie haben keine besonderen Bewegungen. Und es gibt diejenigen, die aus welchen Gründen auch immer, ständig Arbeit zu ändern sind. Und in beiden Fällen sollten die Arbeitnehmerbeiträge abgezogen.

Die Berechnung der Dienstjahre erforderlich und FIU Mitarbeiter oder Versicherungsgesellschaften konnten sich auf jede Grundlage verlassen, um die Gebühren zu bestimmen. Und wo die Informationen zu bekommen? Natürlich Arbeit.

Das schließt ein Gesamterlebnis

Wie zuvor offenbart, nimmt die Gesamtlänge Berechnung Platz auf der Arbeitsmappe. Nach russischem Recht ist die Erfahrung in Arbeit und Versicherung aufgeteilt. Nach dem Dienstalter neben der Arbeitsperiode, umfasst:

• die Studienzeit in der Hochschulbildung;
• der Übergang von Militärdienst;
• Mutterschaftsurlaub;
• Fürsorge für ein Kind bis zu sechs Jahre;
• der öffentliche Dienst;
• die Haftzeit;
• Die Zeit, in dem Beschäftigungszentrum registriert;
• die Dauer der Teilnahme am politischen und öffentlichen Leben.

Durch die Länge der Dienstzeit beinhalten Transfers von Beiträgen an die Pensionskasse.

Wie die Dauer der Dienstzeit berechnen? Sie müssen einfach alle wichtigen Perioden aufzuaddieren.

Wir glauben, dass die Versicherungszeit

Wenn ein Mitarbeiter nicht in der Lage ist, die Form der Arbeit zu schaffen, und es hat einen Fehler gemacht, bestimmte Betriebsdauer zu bestätigen, wie folgt:

• bietet einen Arbeitsvertrag schriftlich, ausgeführt nach allen Regeln des Rechts;
• bietet von einer Organisation oder Regierungsstellen ausgestellten Zertifikate;
• nehmen Auszüge aus den Aufträgen;
• gibt Auskunft über das persönliche Konto;
• zeigen Aussagen, die den Empfang der Löhne bestätigen.

Zertifikate ausgestellt, um die Dauer der Betriebszugehörigkeit zu bestätigen müssen folgende Angaben enthalten:

• Nummer und Datum der Ausstellung;
• Mitarbeiterinformationen, einschließlich der Arbeitsstelle;
• während der Arbeit Aktivitäten;
• Spezialisierung und Handel Arbeitnehmer;
• der Grund für die Ausgabe dieses Dokuments.

Ist die Dauer der Beschäftigung und die Versicherungszeit zusammenfallen, als eine Sache sein. Welche Zeit zu wählen entscheidet die Mitarbeiter durch eine Aussage über die Angelegenheit zu geben.

Sie müssen auch daran denken, wie Dienstalter berechnet. Perioden-Rechner nimmt das Gesamtjahr berücksichtigt, bestehend aus 12 Monaten und einen vollen Monat 30 Tage aus. In diesem Fall, wenn nur das Jahr die Grundlage eines am 1. Juli ist, wenn nur die Zahl des Monats anzugeben, wird die Nummer 15 genommen.

Zählen Algorithmus

Berechnung des Dienstalters der Arbeitsmappe kann manuell oder mit Hilfe von speziellen Programmen, Rechner durchgeführt werden. In jedem Fall müssen Sie die allgemeinen Regeln der Berechnung haften. Der Algorithmus ist wie folgt:

1. Identifizieren Sie Perioden, die in eine gemeinsame Erfahrung einzugeben erforderlich sein werden (dies schließt den Beginn und das Ende jeder Zeitperiode von Arbeitstätigkeiten, sowie die Perioden, die im Dienstalter enthalten sind).
2. Gründung des Kalendertag in der Dauer des jeweiligen Zeitraums.
3. Vyschityvanie Gesamtdauer in Tagen.
4. Die Berechnung der vollen Monaten.
5. Die Berechnung der vollen Jahren.
6. Die endgültige Festlegung der gesamten Zeitdauer in Jahren, Monaten, Tagen.

BEISPIEL Zählen

Um die Dauer der Betriebszugehörigkeit zu berechnen, können Sie ein Mitglied der Pensionskasse, Ihre eigenen zu berechnen, jedes Online-Programm verwenden, um die Dauer der Dienstzeit zu berechnen.

Wenn Sie möchten , um die Erfahrung berechnen haben, dann können Sie die einfache Methode der Bilanzierung verwenden: auf den Betrag des Ende jeder Periode von Arbeitstätigkeiten , die Summe der Beginn jeder Arbeit wegzunehmen. Das Endergebnis ist die Länge des Dienstes.

Berechnung des Dienstalters für die Arbeitsmappe könnte wie folgt aussehen.

Ein Bürger Petrov begann seine Arbeitstätigkeit von 23.01.1997 und beendete sie im Unternehmen 17.11.2007 Stadt nächsten er bei einem anderen Unternehmen in der Zeit vom 12.12.2007 bis 24.05.2010 arbeitete, an der letzten Arbeit, die er mit 07.06 registriert wurde, .2010 von 16/12/2016 Mr.

Die Verwendung der angegebene Bilanzierungsmethode, summieren sich das Datum des Beginns jeder Periode und erhält: 23.01.1997 + 12.12.2007 + 07.06.2010 = 42.19.6014. Als nächstes wird das Datum des Endes der Perioden hinzuzufügen: 17.11.2007 + 24.05.2010 + 16.12.2016 = 57.28.6033. Aus den Ergebnissen für die Entlassung Periode erhalten, subtrahieren wir das Ergebnis für den Zeitraum von Beginn der Beschäftigung erhalten: 57.28.6033 – 42.19.6014 9.15.19 =.

Auf dieser Grundlage arbeitete Petrov für 19 Jahre, 9 Monate und 15 Tage.

Somit ist es möglich, die Dauer der Dienstzeit zu berechnen. Rechner und andere Zählverfahren arbeiten auf der Basis des Algorithmus. Vergessen Sie nicht, dass in den angegebenen Perioden und können Versicherungszeiten (und die Mitarbeiter auf der Grundlage der Angaben erforderlich entweder Beschäftigung oder Versicherungszeit wählen) umfassen.