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Trainer: kennzeichnet Arbeit, Job-Beschreibung

Job Description-Lehrer-Trainer auf der Grundlage des Arbeitsgesetzes der Russischen Föderation entwickelt. Es gibt die grundlegenden Richtlinien im Bereich der Arbeit, Sport und Körperkultur.

Grundlage

Der Hauptzweck eines Lehrers-Trainer – Sporttraining richtig organisieren. In diesem Fall wird ein Sporttraining eine spezielle vorgeplanten Ausbildung bedeutete Prozess notwendigerweise die Schüler nehmen an verschiedenen sportlichen Wettkämpfen und Wettbewerben beinhaltet. Alle Aktionen in einer solchen Schule durchgeführt sollte in Übereinstimmung mit einem speziellen Programm durchgeführt werden.

Coach und Lehrer ist verpflichtet, alle Anforderungen an die staatlichen Normen zugeordnet einzuhalten.

Die richtige Organisation des Trainingsprozesses

Jede Trainingseinheit von der Gruppe durchgeführt wird, soll das Alter und die individuellen Merkmale der Schüler unter Berücksichtigung durchgeführt werden. In diesem Fall sollte der Trainer-Lehrer in der Lage sein, Wettbewerbe zu halten, und sich in ihnen aktiv zu beteiligen, Schulungen und Camps, sowie Erfahrung in der gerichtlichen Praxis und Lehrer organisieren.

Trainer-Lehrer Schulsport ist verpflichtet, die Gesundheit der Schüler und die Verabschiedung einer speziellen medizinischen Überwachung zu überwachen.

Aufgaben: Arbeitsfunktionen

Coach und Lehrer bieten Kalender und thematische Planung Sitzungen und Wettbewerbe in Übereinstimmung mit den Ansichten und Zielen des Schulsport. Zugleich muss er eine ständige medizinische Überwachung ihrer Studenten ausüben. Es ist wichtig, sich bewusst Kontra zur Beschäftigung oder für bestimmte Arten von Übung zu sein.

Coach und Lehrer beraten Schüler und ihre Eltern über den Fortschritt des Bildungsprozesses. Bei Bedarf gibt die richtige Beratung.

Coach und Lehrer des Sports lehrt seine Schüler die Grundlagen der körperlichen Aktivität in Abhängigkeit von der Sportdisziplin. Zu diesem Zweck werden verschiedene Systeme von speziellen Übungen gemacht, die die notwendige sportliche Leistung zu entwickeln. Dies sollte nicht nur die Praxis, sondern auch theoretische Ausbildung ermöglicht werden. Constant Geschichten, Gespräche und Vorträge werden auf die umfassende Entwicklung beitragen.

Führer-Dozent Trainer sagt auch, dass jeder Mitarbeiter Sportschule der Lage sein muss, um richtig einen Arbeitsplan zu erstellen und dabei zu bleiben. Außerdem analysieren die Ergebnisse ihrer Arbeit und die besten Studenten auszuwählen , die in den wichtigen teilnehmen Sportveranstaltungen.

Das notwendige Wissen mit den Schülern zu arbeiten

Jeder Trainer Schulsport sollte solches Wissen verfügen, mit ihren Schülern zu arbeiten:

  • die allgemeinen Regeln der Disziplin;
  • Regeln des Wettbewerbs;
  • die grundlegenden Anforderungen für Sportgeräte und Ausrüstung;
  • das Volumen der Ausbildung für bestimmte Arten von Wettbewerb Vorbereitungen zu bestimmen;
  • psychisches, physisches und Altes Merkmal der Schüler;
  • Alte Pädagogik und Psychologie;
  • von Übungen, die Studenten als harmonisch entwickelte Persönlichkeit formen.

notwendige Fähigkeiten

Jobcoaches bedeutet die Anwesenheit dieser Fähigkeiten:

  • die Fähigkeit, die Ziele und Motive der Schüler zu identifizieren, die an der Sportschule kam, und auf jeder Stufe der Sportwettbewerbe;
  • Fähigkeit, die allgemeine Disziplin zu überwachen;
  • Fähigkeit, einen Trainings- und Wettkampfplan zu machen und zu nutzen;
  • motiviert die Schüler nicht nur Bewegung, sondern auch Geschichten und Vorträge über den Sport;

  • jeder Trainer-Ausbilder muss einfach und klar das Wesen aller Übungen erklären;
  • die Fähigkeit, Sportgeräte und Fitnessgeräte, gegebenenfalls zu verwenden;
  • alle Fehler des zur Verfügung stehenden Geräte erkennen und die Sicherheit der Umwelt überwachen, in denen Studenten ausgebildet werden;
  • die Fähigkeit, richtig und bewusst Athleten für den Wettbewerb zu wählen;
  • in den Gerichtsverfahren, sowie zur Bestimmung seiner Gültigkeit zu beteiligen;
  • Fähigkeit, die Motivation der Schüler zu erhöhen und den Willen zu entwickeln, um zu gewinnen;
  • Fähigkeit, Sicherheitsbestimmungen zu erfüllen, sowie einfach und klar zu den Schülern zu erklären.

Verantwortung, impliziert diese Post

Es ist daran zu erinnern, dass die Aktivitäten der Lehrer-Trainer eine gewisse Verantwortung übernimmt. Es ist daher sehr wichtig, die Aufmerksamkeit auf bestimmte Aspekte des Berufs zu zahlen. Lehrer Schulsport ist immer verantwortlich für:

  • Gesundheit und das Leben aller Beteiligten;
  • Verletzung aller Arten von Disziplinen;
  • Falsche Leistung der staatlichen Standards für eine bestimmte Sportart;
  • Ausfall mit dem erforderlichen Volumen der jährlichen Arbeit zu erfüllen: Wettbewerbe, Zertifizierung von Studenten;
  • Mangel an Respekt für die Rechte von Studenten;
  • die Verwendung ungeeigneter Methoden der Erziehung (insbesondere gegen jede Art von Gewalt gegen die Person des Schülers im Zusammenhang);
  • Verdacht auf Korruption;

  • Mittel für die Bedürfnisse der Sportschule ohne Zustimmung des Direktors und andere Führungskräfte zu erhöhen;
  • Förderung von jeder Religion, Gewalt, Brutalität und Rassismus;
  • alle anderen Aktionen, die mit den Gesetzen der Russischen Föderation nicht kompatibel sind.

Auftragsspezifikationen

Besondere Fähigkeiten Ausbilder und Lehrer – das ist eine der Grundvoraussetzungen für die richtigen Sport- und Bildungsarbeit mit den Schülern. Je nach Art der sportlichen Aktivität und Training sollte der Trainer haben sekundäre oder Hochschulbildung. Auch die Aktivität verbessern muss Coaching-Erfahrung von mindestens drei Jahren. Wenn der Lehrer nicht über die entsprechende Erfahrung, sondern hat die Kategorie der Sport Kandidaten und oben zugeordnet, in welchem Fall sie Coaching-Aktivitäten führen kann.

Zertifizierung von Ausbildern und Lehrern – das ist ein wichtiger und notwendiger Vorgang alle drei Jahre durchgeführt das Niveau der Kenntnisse und Fähigkeiten der Mitarbeiter des Schulsports zu bestimmen, sowie ihre Qualifikationen zu verbessern.

Die Verteilung der Arbeitszeit

Diese Tätigkeit beinhaltet eine kürzere Arbeitswoche. Die maximale Höhe der Arbeitszeit beträgt 36 Stunden pro Woche. In diesem Trainingsplan in Übereinstimmung mit den Anforderungen einer bestimmten Bildungseinrichtung Verwaltung selbst erstellt. Es ist wichtig, das Alter und die psychologischen Eigenschaften der Schüler zu berücksichtigen.

Rechte

Jeder Trainer und Lehrer hat das Recht auf:

  • ihn mit der Unterzeichnung des Arbeitsvertrags bereitstellt;
  • einen Job zu bekommen, die alle staatlichen und gesetzlichen Normen erfüllt;
  • erhalten rechtzeitige und angemessene Vergütung;

  • erhalten bezahlten Urlaub sowie das Krankenhaus.

Jede Person, die mit Traingsbälle, wenn man für eine Bewerbung an hat das Recht, eine vollständige zuverlässigen Informationen über die Arbeitsbedingungen zu erhalten. Dies kann eigene Coaching-Methoden für das Lernen des Schülers verwendet werden. Auch erlaubt pereattestovyvatsya und einen höheren Rang erhalten.

Allgemeines Die Zertifizierung Trainer

Allrussischen Sportorganisationen empfehlen Trainer regelmäßig rezertifiziert eine spezielle Kategorie zuzuordnen.

Kategorie Lehrer-Trainer wird durch den jeweiligen Sportverband bestimmt. Dies berücksichtigt die Anforderungen einer internationalen Organisation. Diese Zertifizierung ist freiwillig. Aber das Hauptziel der staatlichen Zertifizierung ist Trainer zu einer besseren Karriere zu fördern. Jede Prüfung hilft Arbeiter Sportinstitutionen ihr Niveau zu erhöhen, als auch zu lernen, über die neuen modernen Methoden und Technologien, die heute entwickelt werden.

ersten, zweiten oder einer höheren Kategorie, sowie die Kategorie der „Olympus“: Mit der Verabschiedung der Zertifizierung Trainer bestimmter nationaler Ebene vergeben werden.

Vorbereitung zur Zertifizierung

Kategorie Lehrer-Trainer ist mit dem Durchgang einer speziellen nationalen Zertifizierungs zugeordnet, die mit den internationalen Anforderungen in der angegebenen Zeit Sportverband gemäß durchgeführt wird.

Darüber hinaus hat jeder Prüfung ein gewisses Maß für die Vergabe wird einmal in vier Jahren statt. Bevor wir durch die Zertifizierung der einzelnen Mitarbeiter der Sportorganisation muss einen Antrag auf einen Sonderausschuss vorzulegen. Jeder Antrag wird von dem Arbeitgeber vorgelegt werden.

Die Kommission kann die Anwendung in den folgenden Fällen ablehnen:

  • Das Dokument falsche Informationen angegeben;
  • Trainer und Lehrer haben die Sanktion wegen Verstoß gegen Anti-Doping-Regeln;
  • kann ein Arbeitgeber einen Antrag nicht annehmen, wenn es eine Person an den Feed unexpunged disziplinären Aussagen ist.

Zertifizierung Kommission

Für eine ordnungsgemäße Zertifizierung Trainer empfohlen, einen speziellen Prüfungsausschuß, des Kerngeschäftes Sitzungen zu erstellen. Jeder von ihnen besteht aus einem Vorsitzenden, einem Stellvertreter, Sekretärin und Mitglieder der Kommission. Zugleich hat der Vorsitzende sich das Recht vor, die Reihenfolge der Auswertung zu bestimmen.

Die komplexen Anforderungen an die Person coachen

Trainer-Lehrer Beruf hat bestimmte persönliche Anforderungen.

Physikalische Eigenschaften: der Trainer muss bei guter Gesundheit sein und robust zu sein, und haben eine laute klare Stimme.

Neuropsychiatric Qualität: die Fähigkeit, richtig ihre Aufmerksamkeit zu verteilen, während seine Konzentration zu halten; Widerstand gegen äußere Reize und Geduld; gutes logisches Denken, Gedächtnis und Vorstellungskraft.

Volitionale Eigenschaften: die Fähigkeit, ein Ziel zu setzen und zu erreichen, ist es, die Geduld, die Fähigkeit, die Verantwortung zu tragen, die Fähigkeit, sich zu beherrschen, in jeder Situation und haben das Talent, andere zu beeinflussen.

ein hohes Maß an Trainer-Lehrer in der Lage, für seine sportlichen abzuheben, Lehre und persönlichen Qualitäten sowie dem Wunsch, ihre Fähigkeiten und Liebe zu Kindern zu teilen. Für solche Menschen gibt es einen ständigen Wunsch zu lernen und zu verbessern.

Eines der wichtigsten Kriterien des Lehrers – die Fähigkeit, in ihrer Arbeit kreativ zu gestalten. Diese interessierte Studenten helfen und den Trainingsprozess zu diversifizieren.

Befund

Coach und Lehrer – ist sehr wichtig, komplexe und anspruchsvolle Beruf. Um eine erfolgreiche und qualifizierte Arbeitskräfte Sporteinrichtungen, stark zu sein brauchen, um sich, gut entwickelte Persönlichkeit. In diesem Fall wird eine Person, die diesen Beruf gewählt hat, muss es der Wunsch sein, ständig zu verbessern, und zu lehren und liebe Kinder.

Der Trainer muss immer wieder neue Höhen erreichen, nicht nur im professionellen Bereich, sondern auch in den geistigen und lehrt ihre Schüler die Qualität.

Ein hochqualifiziertes Trainer und Lehrer – ist nicht nur Mitarbeiter der sportlichen Institutionen, sondern auch ein intelligenter verantwortlich Lehrer, ein Mentor, ein Arzt und für jeden seine Schüler. alle Qualitäten eines Lehrers und einer guten Person kombinieren, können Sie ein echter Profi auf seinem Gebiet geworden. Die Belohnung dafür wird für Leistungen im Sport nicht nur Medaillen Studenten sein, sondern auch die Schaffung von erfolgreicher, intelligent, gesunder und harmonischen Entwicklung der Persönlichkeit.

Mit dem richtigen Ansatz für die Wirtschaft, sowie eine unglaubliche Lust zu lernen und zu studieren Trainer und die Lehrer können ungeahnte Höhen in seiner Arbeit erreichen.