Wissen, wie der Lebenslauf zu füllen – der erste Schritt zu einer erfolgreichen Karriere

Der Arbeitgeber schafft den ersten Eindruck über die Mitarbeiter, bevor sie mit ihm zu treffen, Zeichnung, auf alle den wichtigsten Informationen aus der Zusammenfassung. Auf den ersten Blick die Frage, wie die Arbeit zu füllen, verursacht keine Schwierigkeiten. Das Ziel ist klar – kurz über sich selbst und Ihr zu Wissen , Fähigkeiten.

Doch vor dem Hintergrund der großen Konkurrenz in der heutigen Arbeitsmarkt, eine einfache Geschichte über eine Freiform selbst hat nicht die Aufmerksamkeit des Arbeitgebers angezogen. Alles muss strukturiert, klar und deutlich sein, ohne unnötige Redensarten , Stilformen und Texte.

Bevor Sie in den Lebenslauf auf einen Job zu füllen, müssen Sie die Grundregeln ihrer Vorbereitung lernen. Immerhin ist dieses Dokument selbst ein Indikator für viele professionelle Funktionen. Zusätzlich zu den Informationen, die den Text enthalten, das Wissen präsentiert, Fähigkeiten, Ausbildung und berufliche Ebene, und andere Parameter können in der Zusammenfassung zu sehen. Dies kann Lesen und Schreiben, Art der Präsentation, Prägnanz, konkretes Denken sein. Experimentelle Psychologie immer eine Tugend im Text Lebenslauf geschrieben eine allgemeine Meinung über die Person bilden.

Um richtig einen Job Lebenslauf ausfüllen, bedenken Sie, dass es mehrere Möglichkeiten , ihre Vorbereitung.

In chronologischer Zusammenfassung der biographischen Daten in der Reihenfolge vorgelegt, in dem sie im wirklichen Leben aufgetreten. Und es ist notwendig, mit einer Beschreibung von Ihrem letzten Job zu beginnen. Der Arbeitgeber ist mehr daran interessiert, was Sie bisher erreicht haben, anstatt eine ausführliche Biographie der ersten Schritte. Obwohl professionelle Art und Weise, natürlich ist es wichtig und hat viel zu erzählen. Bevor Sie in der Zusammenfassung des Plans füllen, überlegen, was Phase Ihrer beruflichen Tätigkeit verdient die größte Aufmerksamkeit und was sein Akzent sein sollte.

In einem funktionalen Lebenslauf ist nicht so wichtig Chronologie der Ereignisse auf dem Arbeitsmarkt, aber die Tatsache der Anwesenheit oder Abwesenheit bestimmter Fähigkeiten und Kenntnisse, Kenntnisse in ihnen. Die am besten geeignete Beschreibung hier Leistungen in einem bestimmten Bereich. Diese Art der Präsentation wird relevant, wenn es eine Frage ist, wie der Lebenslauf zu füllen, ohne Werbeunterbrechungen in ihrer Arbeit, eine starke Veränderung der mutwilligen Art von Berufsweg.

Die kombinierte separat (funktionell chronologischen) Informationen proportional zur Verfügung gestellt. Antragsteller bereitet es nach den wichtigsten Sehenswürdigkeiten der Geschichte der Arbeit, zugleich beschreibt die Leistungen im Detail zur Verfügung gestellt. Dies ermöglicht es, vollständigen Informationen und Schlüsselmomente in seiner Karriere zu markieren.

Ballsaal mit einem schematischen Beispiel, wie in einem Lebenslauf zu füllen. Achten Sie auf die Basiskomponenten (Name, Alter, Ausbildung, Berufserfahrung, etc.), sowie die Form ihrer Präsentation.

Name: Maryanova Mariya Iwanowna

Geburtsdatum: 28/06/1984, die

Familienstand: verheiratet, keine Kinder.

Kontakt tel: mob. 098-xxx-xx-xx

E-mail:

Target (gewünschte Position): Kompetenzentwicklung und Karriereaussichten im Bereich der Medien (hauptsächlich audiovisueller). Wunsch Gehalt von (Spezifikation) USD (Das Ziel kann genauer zum Beispiel :. „TV-Editor“ oder „Leiter der künstlerischen und politischen Programme im Fernsehen“ formuliert werden).

Berufserfahrung:

Von 2005-bis jetzt – Universität (vollständiger Name der Organisation , in dem Sie im Moment arbeiten oder in der letzten Jahren gearbeitet).

Vom 09. 2009 bis zur Gegenwart.

Position: Leiter des Schulungslabor des Fernsehjournalismus.

Spezialisierung: TV-Journalismus.

Aufgaben:

– die Kontrolle über den Prozess der Fernsehproduktion;

– Organisation und Durchführung von Erhebungen im Rahmen des Bildungsprozesses mit den Schülern;

– die Kontrolle und Organisation der Ausbildung der Schüler Pressemitteilung zu lüften;

– Die Organisation des Bildungsprozesses (Dirigieren Studium, Forschung und Produktion Praktiken mit den Studenten-Journalisten) über die Schaffung eines audiovisuellen Produktes.

Von 01.2009 für 09.2009 – Fakultät für Journalistik.

Position: Assistentin der Abteilung.

Lehrer Disziplinen: „Technologie der Produktion von audiovisuellen Produkten im Fernsehen“ (Autoren natürlich), „Studio-Workshop“, „Kommunikationstechnik“, „Mediaplanung“, „Branding“, „Marketing Communications System“, „Konflikt“, „journalistische Kreativität Psychologie“.

Von 01.2006 für 01.2009 – Schulungslabor Journalismus.

Position: Senior Editor.

Aufgaben:

– Vorbereitung Software;

– Organisation von Filmherstellungsprozess;

– Skript Vorbereitung, Szenario-Plan;

– Installation von TV-Sendungen im Programm «Adobe Premiere Pro»;

– Arbeiten mit Bildmaterial im Editor «Adobe Photoshop»;

– Die Organisation des Bildungsprozesses;

– die Bildung und Kontrolle des Archivfonds des TV-Studios.

Grundbildung:

Von 2001 bis 2006,

Institution: Universität (vollständiger Name der Einrichtung, in der die Ausbildung erhalten)

Spezialität: Journalism (TV-Journalismus)

Qualifikation: Fach

Von 2006 bis 2012 – Nachdiplomstudium

Institution: (vollständige Namen)

Beruf: Journalist

2013 – Promotion in TV-Journalismus zum Thema: „Der Name des Themas.“

Berufliche Fähigkeiten:

Schaffung eines audiovisuellen Produktes durch «Adobe Premiere Pro» Programm «Adobe Photoshop», «Adobe After Effect».

Erstellung von journalistischen Materialien, Skripte, Textbearbeitung. Organisation des Ausbildungsprozesses (Themen im Bereich der sozialen Kommunikation Lehre). Wissenschaftliche Aktivitäten (Schreiben wissenschaftliche Artikel, Forschung).

Veröffentlichungen:

Eine Reihe von wissenschaftlichen Artikeln in Fachzeitschriften.

Lesen Sie einige Veröffentlichungen die folgenden Verbindungen sind:

(Zitat die Quelle, die von jeder Art von Publikationen, Leistungen, Ergebnisse von Operationen zugegriffen werden kann).

Sprachkenntnisse:

• Ukrainisch, Russisch – frei;
• Englisch – mit dem Wörterbuch;
• Türkisch – anfänger, mit dem Wörterbuch.

Persönliche Eigenschaften: Kommunikationsfähigkeit, Stressresistenz, Kreativität, Verantwortung, Pünktlichkeit, Fleiß, Fleiß, Initiative, besitzen organisatorische Fähigkeiten, Fähigkeit , in einem Team zu arbeiten, um Kontakte zu knüpfen und zu pflegen, schnell neue Dinge lernen.

Interessen und Hobbys: Kunst, Psychologie.

Kurze Erklärung der Berufszugehörigkeit und Erfahrung:

Kandidatenpositionen / Aktivitäten im Zusammenhang mit der Möglichkeit, neue Erfahrungen, die Nutzung und Entwicklung der vorhandenen Kenntnisse und Fähigkeiten. Spätere Karriere und berufliche Entwicklung in der Entwicklung von unternehmens Arbeitgeber. Bereitschaft jegliche Form der Zusammenarbeit zu prüfen.