Kompetenz – ist die Fähigkeit, ihre Arbeit zu tun

Wenn wir eine wörtliche Übersetzung aus dem Lateinischen, die Kompetenz machen – es ist „Fähigkeit“. In der Tat, die Kompetenz – ist die Fähigkeit, ihre Arbeit auf höchstem Niveau zu tun. Kompetenzkriterien – ist das Endergebnis der Aktivität. In der Tat, zu verstehen, ist es nicht allzu schwierig ist, aber immer noch nicht jeder kennt etom.Esli Menschen genommen, den Ball aufblasen, sollte das Ergebnis seiner Arbeit nur ein aufgeblasener Ballon sein. Jeder andere Zustand des Balles nicht ein positives Ergebnis an.

Kompetenz – das ist wahrscheinlich etwas, das am leichtesten überprüft werden kann. Ausreichende die Person fragen, um das Ergebnis zu zeigen. Mit Kugeln, natürlich, sehr einfach, aber auch mit dem Rest von euch kann verstehen. Das Hauptproblem liegt in der Tatsache, dass die Menschen, dass die Kompetenz glauben – es ist etwas kompliziert, aber die Tatsache, dass sie nicht von Graden Ergebnisse denken Sie. Sobald wir die Endergebnisse sehen, können Sie sicher Kompetenz in diesem Bereich bewerten.

Kompetenz Indikatoren

Schauen wir uns den Begriff Kompetenz in der Arbeit suchen. Zum Beispiel kann eine Person verantwortlich für den Vertrieb. Was in diesem Bereich zeigt das Niveau der Kompetenz? Dies ist nicht die Fähigkeit und Transaktionen zu handeln, und das Endergebnis – die Waren verkauft und das Geld in der Kasse. Diese Ergebnisse sind ein Beweis für die Kompetenz des Managers. Nun, sie waren alle ein bisschen einfacher, aber wie Sie wissen, die Kompetenz des Kopfes? Zuerst müssen Sie ein Ziel setzen, dass er in ihrer Arbeit erreichen müssen. Wenn der Regisseur seine Arbeit tut, kann sie kompetent angesehen werden.

Wie man wirklich schätzen die Kompetenz?

Dieses Prinzip der Kompetenzbewertung kann in allen Lebensbereichen angewandt werden: in der Familie, in seinem persönlichen Leben. Wie können wir Kompetenz im persönlichen Leben zu bewerten? Sie sollten bereits verstanden haben, welche Art von Ergebnissen erzielt werden. Natürlich ist diese glückliche Familie ohne Streit und Meinungsverschiedenheiten.

Darüber hinaus führt das Ende – ein gesundes Kind, das für das Erwachsenenalter bereit ist. Und wenn das Ergebnis erreicht wird, ist es möglich, die Kompetenz der Eltern in diesem Bereich zu beurteilen.

Lebensbescheinigung

Oft bewundern wir die Kompetenz anderer Menschen: Sportler, Schauspieler und Unternehmer. Auch kann der Pförtner überraschen, perfekt auf den Hof zu entfernen. Oder zum Beispiel, der Busfahrer, die, ohne die Regeln zu brechen, plötzlich Sie zu Ihrem Ziel wischen und kann sogar am Ende lächeln. Und was können wir in dieser Situation freuen? Natürlich ist das Endergebnis, dass die Kompetenz des Fahrers ist.

Was wäre passiert, wenn nur kompetent Leute uns umgeben würden? Unser Leben wäre viel mehr Spaß und angenehm. Man stelle sich vor, wie viel Stress verschwinden würde, aber leider wird nicht passieren, weil nicht alle Menschen perfekt mit ihren Aufgaben bewältigen. Viele können einfach für sich selbst die Art der Tätigkeit nicht wählen, in dem sie in der Lage sein würde, um Erfolg zu erzielen. Zum Beispiel, warum sollte ein Mann, der nicht verstehen, die Mathematik, aber perfekt vernäht Dinge, klettert an die Buchhaltung? Aufgrund dieses Fehlers inkompetent Buchhalter stellt sich heraus und konnte recht erfolgreich Näherin sein. kompententnost Heute – das ist ein sehr wichtiger Faktor bei der Beschäftigung für die Arbeit.