Klassifizierung von Arbeitsprozessen. Klassifizierung von Fertigungsprozessen

In dem umkämpften Markt von besonderer Bedeutung für jedes Unternehmen wird eine Reduzierung der Kosten und Entfernen durch höhere Einnahmen. Als ein wichtiger Trend dient Prozesse die richtige Organisation der Arbeit in dieser Tätigkeit.

Die Relevanz der Frage

Wenn Sie eine Produktionsmaterialien, Halbfertigprodukte und Rohstoffe schaffen werden in Fertigprodukte umgewandelt. Es verwendet drei Komponenten: die Instrumente der Produktion, und das Thema der Arbeit. Mit der ersten Person ändert sich die Form des Objekts, seine physikalisch-chemischen Eigenschaften, Form, Lage. Produktionsinstrumente sind in den Herstellungsprozess Control-Produkte, die Durchführung von anderen Aktivitäten verwendet. Zusammengenommen alle Operationen Unternehmen bilden. Somit umfasst der Inhalt des Arbeitsprozesses Betriebspersonal notwendig, zweckmäßig Änderungen in diesem Thema. Die Effizienz der Operationen hängt von verschiedenen Faktoren ab. sie unter und die Art des Produktionsprozesses und die Besonderheiten der Arbeit, und der Grad der menschlichen Beteiligung an der Umsetzung.

Eigenschaften Produktherstellung

Während der Arbeitstätigkeit Materialien, Rohstoffe und Halbfertigprodukte werden in Produkte umgewandelt gebrauchsfertig / Verbrauch. Dies geschieht mit Hilfe oder unter der Aufsicht einer Person getan. In der Praxis ist die folgende Einteilung der Produktionsprozesse :

1. Key. Ihr Zweck ist es, Waren für den Markt zu produzieren.
2. Hilfs. Dazu gehören zum Beispiel umfassen Transport, Wartungsarbeiten. Sie bieten den normalen Betrieb des Unternehmens.

Klassifizierung von Produktionsprozessen hat erhebliche praktische Bedeutung. Jedes dieser Programme kann von beiden Seiten betrachtet werden. In erster Linie, Produktionsprozesse – eine Reihe von Änderungen, die mit Objekten stattfinden. Zur gleichen Zeit, sie sind eine Sammlung von Handlungen der Mitarbeiter, das fertige Produkt zu erhalten. Im ersten Fall der Technik, und die zweiten – des Arbeitsprozesses.

Kategorien von Operationen

Technologische Prozesse werden nach eingestuft:

• Grad der Kontinuität;
• eine Energiequelle;
• Methoden der Einfluss auf das Thema.

In Abhängigkeit von der Energiequelle getrennt aktiven und passiven Betrieb. Letztere sind natürlich und benötigen keine zusätzliche Energie umgewandelt Person über das Thema zu handeln. Ein Beispiel für ein passives Metall ein Kühlbetrieb unter Normalbedingungen. Aktive Prozesse sind durch direkte Belichtung oder die Person zu diesem Thema, oder die Mittel der Arbeit, durch die Energie umgewandelt Arbeiter angetrieben. Prozessoperationen können kontinuierlich oder diskret sein. Im ersten Fall wird der Prozess nicht beim Laden von Materialien, die Verteilung der Produkte, während der Kontrollmaßnahmen zu stoppen. Dementsprechend ist die zweite Gruppe durch das Vorhandensein von Brüchen gekennzeichnet. Je nach dem Verfahren zur Belichtung und die Art der Prozessausrüstung kann Hardware oder mechanisch. Zuletzt erfolgte manuell oder mittels Mitarbeiter Maschinen, Werkzeugmaschinen und so weiter. In diesem Verfahren wird das Objekt gegenüber mechanischer Beanspruchung ausgesetzt. Als Folge ändert sich die Form, Position, Größe des Objekts. Hardware-Prozesse beinhalten Einwirkung von thermischer Energie, chemischen Reaktionen, Bestrahlung oder biologischen Elementen. Diese Operationen finden in den Kammern, Öfen, Behältern, Bädern, und so weiter. Das Ergebnis ist ein Produkt, das aus dem Ausgangsmaterial für seine chemischen Eigenschaften Aggregatzustand der Struktur verschieden sein kann. Hardware-Operationen werden am häufigsten in der Lebensmittelverarbeitung, Metallurgie, Mikrobiologie, chemische Industrie verwendet.

Eine Studie von Arbeitsprozessen

Alle Prozessschritte werden in den Unternehmen mit der Teilnahme der Person durchgeführt. In industriellen Umgebungen ist der Arbeitsprozess eine Tätigkeit des Personals bei der Transformation bestimmter Ressourcen in bestimmten Produkten ausgerichtet. Als seine wichtigsten Attribute sind:

• Energie- und Zeitkosten;
• Nützlichkeit der Ergebnisse;
• Ergebnis;
• Zufriedenheit Ausführungsfunktionen.

Das Wesen der Aktivität wird durch die Gesamtheit der Operationen und Bewegungen von Personal für die Durchführung aller Stufen erforderlich ist, bestimmt. Die Organisation der Arbeitsprozesse sollten bieten:

• immer Arbeitsplätze;
• Informations- und Schulungsmaterial;
• in der Umwandlung von Rohstoffen in ein fertiges Produkt nach der Technik direkt beteiligt;
• Lieferung der Ergebnisse.

Spezifität

Arbeitsprozess und seine Rationalisierung verwendet, um ein Verfahren zur Durchführung bestimmte Operationen zur Verfügung gestellt, die körperliche Belastung reduzieren helfen kann, zu schaffen Bequemlichkeit in Durchführung der Tätigkeiten, die Beseitigung unnötiger und mehr Aktionen. Die angewandten Methoden machen es leichter zu kontrollieren und bilanzielle Maßnahmen. Einstufung, Inhalt und Zusammensetzung der Arbeitsprozesse sind eng mit der in der Anlage verwendeten Technologie. In dieser Hinsicht hängt die Arbeitseffizienz nicht nur auf seinem direkten Testamentsvollstrecker. Ebenso wichtig ist die Konstruktion der Geräte, Industrieanlagen, die Organisation von Arbeitsprozessen und Arbeitsplätzen. Diese Elemente spielen eine immer wichtigere Rolle in der modernen Bedingungen.

Merkmale der Arbeitstätigkeit

Arbeitsprozess werden die Prinzipien ihrer Organisation als eines der grundlegenden Elemente eines Unternehmens sein. In Bezug auf die Automatisierung und Mechanisierung deutlich erhöht Anforderungen an die Qualität der Tätigkeiten des Personals bei der Wartung von Geräten tätig. Dies liegt daran, es ist von diesem auf der Effizienz des Unternehmens abhängen.

Klassifizierung von Arbeitsprozessen: Kartentisch

Struktur-Aktivität hängt von der Aufgabe, die verwendeten Technologie und Logistik. seiner Vielfalt eine Klassifizierung von Arbeitsprozessen zu untersuchen. Verschiedene Arten von Aktivitäten sind in Gruppen zu bestimmten Themen kombiniert. In Abhängigkeit von den Studienzielen, ausgewählt bestimmte Kriterien, die in den Arbeitsprozess und seine Organisation zu charakterisieren. Klassifizierung von Personal Aktivität kann durchgeführt werden durch:

• Eigenschaften der Ausgangsmaterialien in der chemischen, Metall- und Holzbearbeitungsvorgängen verwendet, und andere;
• ausführbare Funktionen (Klassifizierung von Arbeitsprozessen in diesem Fall stellt eine Aufteilung in Grunde serving, Managementoperationen);
• Art der Produktion: es kann sein, massiv, seriell, einzeln (Einheit);
• Art und Inhalt der Operationen: sie verarbeitet werden können, durch thermische, extraktive, physikalisch-chemische und so weiter;
• Form der Organisation der Arbeit: es kann eine individuelle, fach geschlossen, kollektiv sein;
• Periodizität und Dauer.

Zusammenfassung in der Tabelle unten dargestellt.

Eigenschaften

Je nach Zweck der Aktivität von Produktionspersonal in die Haupt- und Hilfs unterteilt. Diese Klassifizierung der Arbeitsprozesse beeinflussen die Auswahlregeln für die Mitarbeiter, die Art und Weise ihrer Gründung. Es wirkt sich auch auf die Wahl der Methoden, die notwendigen Voraussetzungen für die Menschen in ihrer beruflichen Tätigkeit zu schaffen. Klassifizierung von Arbeitsprozessen wird auch nach dem Grad der Mitarbeiterbeteiligung durchgeführt. Manuelle Vorgänge werden manuell oder mithilfe von nicht-mechanisierten Werkzeugen. Zum Beispiel kann es Einfärben Bürstenvorform werden. Hand mechanisierte Operationen werden mit der Verwendung von komplexeren Werkzeugen durchgeführt. Zum Beispiel kann es mit einer elektrischen Bohrmaschine Bohrungen wird. Maschinen- und manuellen Operationen sind Mechanismen einen Mitarbeiter beteiligt sind. In diesem Fall hat der Experte einige Anstrengungen unternommen, um die Elemente des Gerätes zu steuern. Zur Bearbeitung von Operationen umfassen Prozesse, die auf den Maschinen und anderen Aggregaten durchgeführt werden. In diesen Fällen wird die Beteiligung der Arbeitnehmer ausschließlich auf Facility Management reduziert. Genannt automatisierte Prozesse, die von einer Maschine ausgeführt werden, die Freizügigkeit der Arbeitnehmer, dessen Körper und kontrolliert durch vorprogrammiert mit der Nutzung von Computern. Mitarbeiter Aufgaben sind die Überwachung der Fortschritte der Operationen reduziert.

Die Art des Produkts und Objekt

Es ist eine Klassifizierung von Arbeitsprozessen, in denen der Betrieb in Informationen und Echt Energie aufgeteilt. Im letzteren Fall wird das Produkt und das Thema der beruflichen Tätigkeit – Material (Details, Materialien, Rohstoffe) oder Energie (hydraulisch, thermisch, elektrisch). Dementsprechend sind solche Prozesse typisch für Arbeiter. Produkt und Gegenstand im ersten Fall – Informationen. Es kann Design, technologische, ökonomische sein. Informationsoperationen durchgeführt Mitarbeiter (Experten).

Die Besonderheiten der Schaffung von Bedingungen für die Aktivität

Als eine der wichtigsten Komponenten der Organisation der Arbeit in der Firma ist die Verbesserung der Planung und Service-Verbesserung bestehender Arbeitsplätze. Dies ist notwendig für die Bildung von Bedingungen für qualitativ hochwertigen und hochleistungsfähigen Betrieb zu möglichst geringen physisch Kosten. Workstations – primären Link Unternehmensstruktur. Jeder von ihnen ist ein Gebiet der Anwendung von körperlicher und geistiger Anstrengung des Menschen. Arbeitsplatz muss mit den notwendigen Werkzeugen ausgestattet werden verwendet , um die Aufgaben auszuführen , indem ein oder mehrere Objekte. Sie bestimmt die Bedingungen für eine Aktivität (schwer, normal, schlecht), Formen der Erholung und Beschäftigung, Art der Geschäftstätigkeit (monoton, vielfältig, und so weiter).

Schlüsselbereiche der Verwaltung

Arbeitsplatz dient als eine der wichtigsten Kategorien im Rahmen der Kontrolltheorie untersucht. Dies ist aufgrund der Tatsache, dass der Bereich, in dem eine Person ihre beruflichen Aufgaben ausführt, einen direkten Einfluss auf die Effizienz hat. Aus ihr wiederum hängt von der Wirksamkeit des Human Resource Management und das Unternehmen als Ganzes. Im Prozess Arbeitsplatz zu organisieren, die Herausforderungen von:

• optimale Nutzung von Enterprise-Bereich;
• rationelle Anordnung in einem begrenzten Teil aller Elemente des Arbeitsplatzes;
• Erstellen bequeme und komfortable Umgebung für die Mitarbeiter;
• verhindern schädliche Auswirkungen auf die menschliche internen und externen Faktoren;
• ununterbrochene Service-Qualität für jeden Arbeitsplatz, einen rhythmischen, kontinuierlichen und synchronen Betrieb von Website bereitstellt.

Der Zweck der Verwaltung

Am Arbeitsplatz gibt es eine Verbindung von Komponenten des Arbeitsprozesses: ein Mittel, das Thema und die Bemühungen der Mitarbeiter richten. Die Hauptaufgabe im Rahmen von Verwaltungsakten funktionalen Unterkunft Elementen Zeit und körperliche Verluste zu reduzieren. Besonderes Augenmerk wird auf die Gewährleistung der Sicherheit bei Ausrüstung Arbeitsplätzen bezahlt. Eine ordnungsgemäße Verwaltung wird durch eine angemessene Begründung für die Bewertung Beruf aus. Dies kann erreicht werden, wenn Standards entwickelt werden:

• erfahrene Spezialisten;
• das empfohlene Verfahren;
• mit Arbeitsnorm.

Analyse zeitaufwendig

Es ist notwendig, angemessene Standards zu etablieren. Die Analyse wird entsprechend der durch Leiharbeitnehmer Kosten verwendete Klassifizierung durchgeführt. Die Kriterien umfassen die folgenden:

• unmittelbare physische Kraft Personal;
• Gegenstand der Aktivität;
• Ausrüstung.

Die Arbeitszeit ist ein Maß für die Arbeitskosten.

Der Wert von Service- und Wartungsbereichen

Am Arbeitsplatz soll, pünktliche Lieferung von Rohstoffen, Werkzeugen und Materialien hergestellt werden, die Reparatur und Inbetriebnahme der Anlagen. Das Unternehmen entwickelt und ein System komplexer Wartungsbereiche realisiert. Es sieht vor:

• Ausbildung und Kommunikation zu Mitarbeitern Ziele und Vertrieb;
• Werkzeugausrüstung;
• Einstellung der Ausrüstung;
• Energieversorgung, TBO Geräte und Anlagen;
• Strom Reparatur und Wartung von Ausrüstung;
• Qualitätskontrolle Werkzeuge und Gegenstände der Arbeit;
• Empfang von Fertigwaren an das Lager.

Bestätigung

Es ermöglicht Ihnen, einen Arbeitsplatz zu finden, die nicht die modernen Anforderungen gerecht zu werden, die unter gefährlichen Bedingungen für die Mitarbeiter durchgeführt ungelernte schwere körperliche Arbeit oder das Ausführen von Aufgaben verwendet werden. Alle Mängel, die bei der Bewertung identifiziert, müssen so schnell wie möglich beseitigt werden. Bringing Arbeitsplätze im Einklang mit den modernen Anforderungen liegt in der Verantwortung der Manager. Die Ausführung kann helfen, zu verbessern und die Tätigkeiten von Unternehmen zu optimieren.

Abschluss

Arbeitsprozesse und deren Klassifizierung sind die Grundlage eines jeden Unternehmens. In modernen Bedingungen, wenn eine ständig wachsende Rolle der Automatisierung wachsenden Anforderungen an die Qualität und die Geschwindigkeit des Betriebs. Im Rahmen setzt sich aus den Management-Aktivitäten entwickelt und Modelle der Optimierung des Arbeitsraum umgesetzt, veraltet und abgenutzte Ausrüstung zu beseitigen.