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Company „Stachanow“: Personal-Bewertungen

So wird heute verstehen, was eine Organisation „Stachanow“ Bewertungen genannt wird. Was bedeutet dies für den Arbeitgeber zu tun ist denn das? Welche Leistungen bietet es? Was zeichnet sich unter anderem Unternehmen, die Beschäftigung aus? Reagieren Sie auf all dies ist nicht so schwierig, wie es scheint, wenn man genau hinschaut auf die Ansichten zahlreicher Untergebenen.

Aktivität Beschreibung

„Stachanow“ – eine Vermittlungsagentur. Es bietet Arbeitssuchende für Arbeit suchen, vor allem auf Rotationsbasis. Diese Funktion hebt alle Untergebenen.

„Stachanow“ -Ratings für ihre Leistung verdient insgesamt gemischt. Einige sagen, dass die Arbeit des Unternehmens auf dem Arbeitsmarkt ungenutzt. Zugleich sagt jemand, dass die Vermittlungsagentur einen Job ohne viel Aufwand zu finden hilft – genau das, was man so viele brauchen. Tätigkeitsfelder des Unternehmens in viele, es ist spezialisiert auf einer bestimmten Richtung nicht.

Jobs

„Stachanow“ positives Feedback erhielt für die Zahl der offenen Stellen für Beschäftigung gelegt. Nach zahlreichen Stellungnahmen, bietet der Arbeitgeber eine Menge von Orten zu arbeiten.

Jobs gibt es verschiedene – von Seiten der Bauherren zu Verkaufsleiter. Daher ist es unmöglich, ein bestimmtes Tätigkeitsfeld zu nennen, in dem sie „Stachanow“ arbeiten. Bei der Auswahl der Orte für die weitere Arbeit wird berücksichtigt die Wünsche des Antragstellers. Er hat das Recht, einen bestimmten Bereich der Arbeit zu wählen.

Im Allgemeinen „Stachanow“ – ist ein universeller Ort für Arbeit zu suchen. Unter Bezugnahme hier mit hohen Wahrscheinlichkeit wir Beschäftigung bis zu einem geeigneten Ort finden.

Versprechen

Welche Versprechen gibt den Arbeitgeber untersucht, bevor Sie mit diesem oder jener Person anfangen zu arbeiten? „Stachanow“ Bewertungen verdient Vielfalt. Aber garantiert der Arbeitgeber bietet gut. Sie, nach zahlreichen Bewertungen zu motivieren.

Hauptsächlich konzentriert sich auf:

  • offizielle Beschäftigung;
  • soziale Garantien;
  • Entwicklung (Berufs- und Karriere);
  • hohe Erträge;
  • freundliche Umgebung;
  • Berufserfahrung in verschiedenen Bereichen der Tätigkeit;
  • Unterkunft und das Lernen bei der Arbeit beobachten.

Dementsprechend scheint es, dass der Arbeitgeber über jeden seiner Untergebenen wirklich kümmert. Aber welche diese Funktionen sind in der Praxis nicht zur Verfügung? Was für Bewerber an erster Stelle zu suchen?

Anmeldung

„Stachanow“ Bewertungen positive Art der Mitarbeiter zu verdienen, weil alle Slave schließlich in der offiziellen zu arbeiten, um ausmachen. Und es geschieht nach dem Training, falls vorhanden.

Wenn es um die Beschäftigung der Uhr kommt direkt bei der Ernennung von Personal in einem bestimmten Arbeitsplatz Arbeitsvertrag unterzeichnet. Danach wird für die Ausübung seines Amtes des Bürger gegenüber dem Arbeitgeber vorgelegt.

Einige sagen, dass die „Stachanow“ beschäftigt die Menschen nicht offiziell. All dies Hype. Organisation ist die größte und bekannteste. Das alles machte die in Übereinstimmung mit dem von der russischen Gesetzgebung festgelegt. Ansonsten hat sich Personalagentur lange würde worden geschlossen werden.

Arbeitsbedingungen

Company „Stachanow“ Bewertungen die Mitarbeiter vielfältige Natur verdient. Aber zeigte viel Negativität für Arbeitsbedingungen. Nicht selten werden sie mit Untergebenen nicht zufrieden.

Viele betonen, dass die Fahrt zum Arbeitsplatz berechnet. Darüber hinaus auch bei der Arbeit, hat es alles, was Sie brauchen, um offizielle Aufgaben zu erfüllen. Aber ohne Komfort kann keine Rede sein.

Nach zahlreichen Bewertungen, manchmal nach der Arbeit stellt sich heraus, dass einige der Elemente für den Job benötigt werden, fehlen. Darüber hinaus haben wir 12 bis 14 Stunden am Tag ohne freie Tage und Pausen zu arbeiten. Machen Sie es extrem schwierig. Am Abschluss des Vertrages, natürlich, werden diese Funktionen nicht niemand sagen.

Es gibt auch positive Meinungen über das Unternehmen „Stachanow“. Arbeit verdient eine gute Bewertung für einige Arbeitsplätze zu organisieren. Aber es hängt alles von der Situation und dem ausgewählten Auftrag. Am häufigsten klagen die Antragsteller sind nicht die besten Arbeitsbedingungen.

Chancen

„Stachanow“ prüft das Personal für das Sammeln von Beschäftigungsaussichten nach nicht sehr gut ist. Wie bereits erwähnt, müssen wir vor allem Uhren arbeiten. Dies ist keine Überraschung. Aber Beschäftigung Mitarbeiter versprechen Karriere Wachstum und berufliche Entwicklung.

In der Praxis stellt sich heraus, anders. Ltd. „Stachanow“ Bewertungen verdient als Arbeitgeber, die nicht geeignet ist, eine Karriere aufzubauen. Beschäftigen hier bei gewöhnlichen Positionen. Und etwa kann jede Erhöhung keine Rede sein.

Dementsprechend werden keine Perspektiven und Karrierewachstum nicht sein. Das einzige, was wir hoffen – ist auf die berufliche Entwicklung. Aber die schwere Arbeit Zeitplan gegeben und nicht die besten Arbeitsbedingungen, sagen viele Menschen, dass alle Aufgaben automatisch durchgeführt werden. All diese Faktoren müssen berücksichtigt werden. Dies sind die „Stachanow“ -Antworten Arbeiter häufiger verdienen. All diese Meinungen werden nicht bestätigt, aber die Ansprüche sind nicht ungewöhnlich. Sie werden über die Angemessenheit der Beschäftigung zu denken gezwungen.

Kollektiv

Was hat die Firma „Stachanow“ vorbereitet? Bewertungen des Arbeitgebers, die noch übrig sind, und die gut und nicht sehr viel. Wir können mit Sicherheit sagen, dass die Firma nicht ein Betrug ist. Aber das ist nicht alle Versprechen hält es zurück.

Voraussehen in dem das Arbeitsteam hart arbeiten müssen. Alles hängt von der Arbeit und dem Arbeitgeber, die in dem „Stachanow“ um Hilfe gerichtet. Meistens sagen die Kläger, dass die Organisation eine Arbeitsumgebung bietet, in dem das Arbeitsteam nicht kritisch ist. Für die Kommunikation hat einfach weder die Kraft noch die Zeit.

Allerdings weisen einige darauf hin, dass unsere Kollegen am Arbeitsplatz entgegenkommend, freundlich. Obwohl es manchmal nicht die beste Mannschaft. All dies muss berücksichtigt werden. Zahlreiche Meinung zeigt, dass gegen Ende der Uhr Kollegen und müde keine freundlichen Haltung und Sprache kann nicht sein.

„Stachanow“ – das ist nicht der Ort, um neue Freunde zu suchen. Schließlich wird am Arbeitsplatz haben sie arbeiten. Zum Zeitpunkt der Kommunikation ist einfach nicht genug. Dies wird sich auf die Beschäftigung erinnern.

Gehalt

Was andere Funktionen bietet „Stachanow“? Arbeits Bewertungen verdient mehrdeutige Art. Viel Negativität durch das Gehalt zum Ausdruck, die untergeordneten gezahlt wird. Nach anfänglich angebotenen hohen Lohn.

Aber in der Praxis zeigt sich alles ein wenig anders. In der Tat, die Löhne in den kleinen Uhren. Viele klagen über einen niedrigen Stundenlohn. Auch angesichts der Tatsache, dass die Aufgaben 12 Stunden am Tag durchführen müssen, ist es immer noch nicht aus, gutes Geld zu verdienen. Zum Beispiel, zahlen einige Arbeitsplätze 85 Rubel pro Stunde. Es ist extrem klein.

Es sollte auch beachtet werden, dass die Untergebenen oft eine erhebliche Verzögerung der Gehälter beachten. Manchmal, nachdem er von einer Uhr Rückkehr für 2-3 Monate zu warten, verdiente Geld. Und sie sind nicht immer in voller Höhe gezahlt.

In einigen Fällen „Stachanow“ positiven Typ eingegangenen Antworten für das Ergebnis. Gelegentlich gibt es Meinungen, die angeben, dass das Gehalt pünktlich bezahlt, und ziemlich groß. Ja, die Arbeitsbedingungen lassen viel zu wünschen übrig, aber das Leiden ist es wert.

Über Vorgesetzte und Führungskräfte

Die Firma „Stachanow“ Bewertungen verschiedene Arten verdienen Häuptlinge und Führer, die auf diesem oder anderen Orten treffen. Was für die Arbeitnehmer suchen?

Teil der Unteransprüche, dass am Arbeitsplatz nach der Ankunft hat Pflichten unter der Leitung der normalen, freundlich und verständnis Chefs auszuführen. Sie können zustimmen. Das einzige, was fast alle erfordert – ist die Einhaltung der Disziplin. Mit fleißigen Unterführer neigen dazu, den Kontakt zu gehen.

Aber einige sagen, dass es nicht die besten Chefs ist treffen sich auf Uhren. Sie zeichnen sich durch Arglist, ungerecht und arrogante Haltung zu Reih und Glied Mitarbeiter aus. Ständig bestraft und auch bona fide Mitarbeiter bestraft.

Ergebnisse

Nun ist es klar, dass ein Unternehmen „Stachanow“ (Tjumen) genannt wird. Personal Bewertungen dieses Unternehmens sind links und negative und positive. Unternehmen kann in der schwarzen Liste der Arbeitgeber zu finden. All dies ist aufgrund der vielen Forderungen, die in der Adresse „Stachanow“ ausgedrückt werden.

der Arbeitgeber ist weniger als ideal. Aber es hilft wirklich einen Job und arbeitet seit einiger Zeit auf Rotationsbasis zu finden. Nicht der beste Ort, um eine Karriere aufzubauen. Aber das Ergebnis kann in „Stachanow“ angeordnet werden. Bewertungen zeigen, dass die Firma nicht betrügerisch ist.